ハローワーク茨木の管轄
求人番号：27150-14006651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月15日（7日前）
- 応募期限：9月30日（あと70日）
能カ・キャリアを活かせる会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 自社及び系列会社所有の賃貸用不動産の管理全般をお任せします。 ・客付業者との申込、交渉等の対応全般 ・入居者からの各種応対、退去時立会等 ・物件内外の維持管理における確認や業者手配 ・その他物件管理に伴う各種業務 ・軽微なＤＩＹ程度の補修業務 ・賃料の入金管理、家賃保証保険、火災保険等についての他職員と 協力しての管理業務 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワードやエクセル、メールの最低限の利用は必須 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒567-0007 大阪府茨木市南安威２－７－１２ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
280,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
所有する管理物件に空きがあれば
実費にて入居は可能です。 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒567-0007
大阪府茨木市南安威２－７－１２ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・少人数の会社の為、選考については、人間性を重視させていただ きます。 ・不動産の知識が必要となりますが、未経験者でも習得する意欲が あれば指導させていただき、最終的には、賃貸物件の管理全般をお 任せします。 ・基本的には賃貸業者さんに客付けしてもらうオーナーの立場なの で、自らエンドユーザーへの営業の機会は無く、資格も問いません 。 ・物件管理上で特に問題がない場合、余裕がありますので、空いた 時間は自由に過ごしていただけますが、自己管理が必要となります 。 ・定期昇給はありませんが、能力、勤務姿勢、昨今の社会情勢等の 状況を踏まえて昇給の余地はあります。 ・所有物件の家賃収入により安定した経営基盤を持つ大阪住宅株式 会社が母体です。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く）。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所（ハローワーク茨木） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：鈴木 茂子 |
| 会社所在地 | 〒567-0007 大阪府茨木市南安威２－７－１２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 不動産の賃貸・管理 不動産の売買・仲介 住宅の建設・リフォー ム |
| メッセージ | ・不動産賃貸等の知識が必要にはなりますが、未経験者でもそれら を習得する意欲があれば大丈夫です。 ・グループ保有の賃貸物件の満室を維持するための作業全般が日常 業務となりますので、満室状態の場合は、入居者からの連絡がない 限り、比較的ゆとりがあります。 ・少人数の為、基本、自由に行動していただくので、自己管理が必 要となります。 ・毎年決まったベースアップはありませんが、能力、社会情勢等に より、昇給の余地はあります。 ・自由な勤務環境故に、各社員間の情報共有が欠かせないため、協 調性及び報連相は必須です。 ・所有収益物件の家賃による安定した経営基盤を持つ大阪住宅株式 会社の系列会社です。 ・社用車（ピクシスバン）を業務に使用していただきますが、通勤 での貸与も可能です。 ・社内行事としては、年に数回、少し良いお店での食事会がありま す。 |
| 事業所番号 | 2715-409361-7 |
| 法人番号 | 5120901000098 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-14006651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
