ハローワーク東近江の管轄
求人番号:25040-02634561
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月10日(17日前)
- 応募期限:6月30日(あと64日)
会社創業以来着実に業績を伸ばし、安定成長を遂げている。ゴール デンウイーク、夏季、正月等の長期休暇を設けるなど、福利厚生面 も充実しています。 Z2
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ■製造現場における管理業務全般をお任せします。 ・工程管理(生産計画の管理・調整) ・品質管理(不良対策・改善活動) ・設備保全(簡易メンテ・外注手配) ・伝票管理(生産記録・報告書作成) *現場の中心として、工程・品質・設備と幅広く関わる仕事です。 *単なる管理ではなく改善も担います。 *現場をより良くする判断をお任せます。 【業務の変更範囲:会社が定める業務】 ◎主体的に動ける方を歓迎します!将来的に工場全体を担う役割で す。責任あるポジションで活躍できます。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒527-0034 滋賀県東近江市沖野4丁目1-30 |
| 最寄り駅 | 近江鉄道 八日市駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
250,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額5,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | その他
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒527-0034
滋賀県東近江市沖野4丁目1-30 |
| 最寄り駅 | 近江鉄道 八日市駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 職務経歴書は職歴のある方について提出していただきます。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 当社は製造業を基盤とした町工場です。 安定した取引のもと、堅実に事業を継続しています。 一方で、アパレルやモータースポーツなど、新たな分野にも挑戦し ている会社です。 今回募集は、生産現場が中心となるポジションです。 工程・品質・設備に携わり、現場全体を見ながら仕事を進めていた だきます。 単なる管理業務ではなく、より良い現場づくりに向けた改善や工夫 を主体的に行っていただくことを期待しています。 将来は工場全体を任せられる人材として成長していただきたいと考 えています。 「落ち着いて働きたい方」、「現場で力を発揮したい方」のご応募 をお待ちしております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 東近江公共職業安定所(ハローワーク東近江) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:入榮 秀謙 |
| 会社所在地 | 〒527-0034 滋賀県東近江市沖野4丁目1-30 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 電子部品製造業(携帯・タブレット等の端末機器から自動車部品、 医療機器、家電製品など多種多様に亘る電子部品を扱っています) 事業所内公正採用選考人権啓発担当者:有 |
| メッセージ | 当社は製造業を基盤とした町工場です。 安定した取引のもと、堅実に事業を継続しています。 一方で、アパレルやモータースポーツなど、新たな分野にも挑戦し ている会社です。 今回募集は、生産現場が中心となるポジションです。 工程・品質・設備に携わり、現場全体を見ながら仕事を進めていた だきます。 単なる管理業務ではなく、より良い現場づくりに向けた改善や工夫 を主体的に行っていただくことを期待しています。 将来は工場全体を任せられる人材として成長していただきたいと考 えています。 「落ち着いて働きたい方」、「現場で力を発揮したい方」のご応募 をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 2504-100471-5 |
| 法人番号 | 7160001009712 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は東近江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25040-02634561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
