ハローワーク足立の管轄
求人番号：13110-15595251
- 採用人数：10人
- 掲載開始日：8月19日（7日前）
- 応募期限：10月31日（あと66日）
『病気と向き合う前に、人と向き合える看護を』 事業拡大に伴い新しい仲間を募集。休みが取り易く、残業はほぼ無 し！訪問看護が未経験でも安心して働ける環境です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | １人で判断する事なく仲間の看護師や医師等にも相談できる環境で 、慣れるまでは希望に応じて同行訪問します。（働き方は応相談） ・荒川区内で在宅療養される方々への訪問看護を提供 一般的な在宅への訪問看護を提供しています。予防を図る為の状態 管理や服薬状況、その他サービス利用に繋げる為の生活状況の把握 を求められる方への看護を提供。 ・グループホームへ週１回の医療連携 施設との業務委託にて１ユニット毎に週１回の定期的な健康観察と 介護職へのアドバイス等を行います。記録は施設にある書面や電子 カルテ、ＳＮＳを用いて情報共有を行います。直行直帰も可能。 契約施設は荒川区４施設、台東区１施設、新宿区１施設、杉並区３ 施設、品川区１施設 ◎解らない事を「わかりません」と言える |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
訪問看護師の経験あれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
| 必要なPCスキル | 施設では手書きの記録のみ。 在宅では簡単なパソコンやスマホでの入力作業あり。 スマホなら音声入力も可能です！ |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヵ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：０名
|
| 勤務地 |
〒116-0012 東京都荒川区東尾久１丁目１５番８号 １０５ |
| 最寄り駅 | 京成本線 新三河島駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
2,300円〜2,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険，その他（訪問専門保障） |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
個別の実情に合わせて相談させて頂きます
|
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・月に１度の職員会議と研修 ・ウェブセミナーへの参加（随時） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒116-0012
東京都荒川区東尾久１－１－４ ５階 又は御都合に合わせて社外でも対応可能 |
| 最寄り駅 | 京成本線 新三河島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | 訪問看護の経験が無いメンバーで立ち上げた事業所です。 ひとつひとつ一緒に学ぶ姿勢が必須となります。 ◎訪問看護の経験不問、未経験の領域があれば研修や同行を実施。 ◎ほとんどが訪問看護の未経験から始めています。 ＊労働条件により該当する保険に加入します。 ＊年次有給休暇は法定通り付与します。 ＊休憩時間は就業時間に応じて法定通りです。 ＊個々の事情と併せた働き方を御提案 天使の翼訪問看護は、職員一人ひとりが自分に合った働き方を実現 できる職場です。基本的に直行直帰が可能なので時間を有効活用で きるのに加え、子育てやご家族の介護などの都合に対応できるよう 、時短勤務をはじめとした柔軟な勤務体制を整えています。お子さ んの預け先に困ったときには、当事業所の代表が社内の会議室を貸 し切って、マンツーマンで面倒を見ることも。ライフステージの変 化に合わせて長く働き続けられる環境です。 ＊労働条件により該当する保険に加入します。 ＊休憩時間は法定通り付与します。 ＊年次有給休暇は法定通り付与します。 「応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。」 ＃２３区 仕事の内容欄 変更範囲：変更なし |
|---|
| 管轄ハローワーク | 足立公共職業安定所（ハローワーク足立） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：加生 真希夫 |
| 会社所在地 | 〒116-0012 東京都荒川区東尾久１丁目１番４号 ５階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成30年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | ・近隣地域で在宅療養される方への訪問看護を提供 ・契約施設へ週１回程度の医療連携 |
| メッセージ | 『病気と向き合う前に、人と向き合える看護を』 当事業所は、どんな状態にあっても最後まで生きる姿を応援し続け たいという強い思いからスタートしました。まずは利用者さまにと っての仲間になることを第一に、会話の中から少しずつ病状の変化 をチェックし、予防につなげていくことが私たちの大切な仕事の一 つ。単に医療職としてではなく、１人の人間として利用者さまと関 係を築いていきたいと考えています。 当事業所は、訪問看護の経験がない方も十分活躍できる環境です。 医療スキルや経験も大事ではありますが、人と人との関係を大切に しようとする気持ちや、人柄の部分が何よりも重要だと考えていま す。経験やスキルに自信がないという方も大丈夫。人の気持ちを考 えて行動でき、「挑戦したい」という気持ちがおありの方なら、ご 自身の力を発揮できるはずです。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 1311-623734-6 |
| 法人番号 | 6011501023838 |
| ホームページ | https://en-gage.net/angeaile_saiyo/ |
| 事業所の特記事項 | 再雇用：上限年齢なし |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は足立公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13110-15595251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
