ハローワーク金沢の管轄
求人番号：17010-30028351
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：11月14日（16日前）
- 応募期限：1月31日（あと62日）
令和２年創業！事業拡大中！ 年休１２０日以上＋計画有給５日は必ず取得 頑張りに正当に応える公明正大な評価制度を導入
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派17-300311） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 商業施設や量販店で開催するＰＲイベントの「プロデュース」をお 任せします！ アルバイトスタッフの管理からイベントの企画・運営、クライアン トとの折衝まで、イベント成功の鍵を握る重要なポジションです。 ■具体的な業務内容 イベントの企画・準備 クライアント（大手通信キャリアなど）との打ち合わせ イベント内容（ラジコンカー、バブルハウス、綿菓子機など）の企 画立案 会場（商業施設など）との調整、機材・備品の手配 現場のディレクション（当日の運営） イベント運営中のトラブル対応、進捗管理 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月間（内研修期間１ケ月以内））
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒920-0867 石川県金沢市長土塀２－１０－３９ 本社、石川県内（主に金沢市及び近郊の量販店、専門店の携帯電話
事務所）請負業務により、勤務地、場所の変更の可能性有り。 |
| 最寄り駅 | 金沢駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
216,500円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
9時00分〜21時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 喫煙可能区域での業務なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒920-0867
石川県金沢市長土塀２－１０－３９ |
| 最寄り駅 | 金沢駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※試用期間：６ヶ月（但し研修期間は１週間～１ケ月間含む） 【ミドルシニア歓迎求人】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 金沢公共職業安定所（ハローワーク金沢） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：西原 健介 |
| 会社所在地 | 〒920-0867 石川県金沢市長土塀２－１０－３９ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | インターネット等通信事業の代理店業務 業務請負業務 コールセンター業務 |
| メッセージ | 年休１２０日以上＋計画有給５日は必ず取得。 残業月平均１０ｈ以内でワークライフバランスの充実。 頑張りに正当に応える公明正大な評価制度を導入。 研修充実＆背伸びをしない社風で無理なく成長できる。 景気の波に左右されない総合通信インフラ企業。 今後の事業領域も通信事業を軸に幅を広げ、キャリアとの折衝を行 う営業担当や人材コーディネーター、アポインター、外販など幅広 い職種・業種と将来的に可能性が広がっていきます。 頑張りに正当に応える評価制度を導入 大手通信キャリア出身の社長だからこそ評価制度の充実に力を入れ ました。従業員の皆様の頑張りを出来る限り評価できるよう、周り のメンバーからの３６０度評価を導入。 可能な限り全てを数値化することで、周りのメンバーへのサポート やお客様満足など数字以外の大切な部分もしっかり評価します。 |
| 事業所番号 | 1701-621551-0 |
| 法人番号 | 6220001023451 |
| ホームページ | https://www.egbok.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は金沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「17010-30028351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
