ハローワーク大津の管轄
求人番号：25010-02790551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月10日（55日前）
- 応募期限：5月31日（あと27日）
センサ関連製品で世界高シェア・高収益を獲得しています。琵琶湖 畔にある明るく開放的な本社オフィスが示す通り、社員個人の考え や価値観、自由闊達な雰囲気を大切にしています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 事業所内における、障がい者メンバーの業務／作業指導、健康管理 、面談、関係機関（支援団体、ご家族など）との調整など。 障害のある社員が長く働き続けることを支援し、成長・活躍できる 環境を提供していきます。 社会貢献性も高く、障害者の方の成長を身近に感じることが出来る やりがいのあるお仕事です。 【従事する業務内容の変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
・障害者支援に関する何らかの業務経験
・企業内ジョブコーチ、支援事業所での経験 ※上記いずれかの経験必須 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | 基本パソコンスキル（エクセル、ワード、メール） エクセル、ワードを使った資料作成やデータ処理、グラフ作成 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（入社後６か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名中３名
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| 勤務地 |
〒520-0101 滋賀県大津市雄琴５丁目８番１２号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ湖西線 おごと温泉駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
アルムナイ採用あり。
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| 福利厚生の内容 | ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用・労災に加入） ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・持株会制度 ・社内融資制度 ・お誕生日プレゼント ・クリスマスプレゼント ・社員旅行 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 業務の必要項目に応じて受講。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒520-0101
滋賀県大津市雄琴５丁目８番１２号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ湖西線 おごと温泉駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接は本社にて対面にて実施。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有 「オンライン自主応募可／自主応募の場合は紹介状を不要とする」 わが社の障害者雇用について： 障害者雇用を始めて１０年が経ちました。現在、指導者１名、４名 の知的障害者の方が清掃業務に従事しています。グループ清掃では なく、１人ひとりが持ち場を担当し清掃業務を行っています。また 、オプテックスの障害者の清掃チームでは、定期的に清掃技術の研 修やチーム業務なども行いチームワークや社会人として成長するた めの取り組みも行っています。障害を持つ彼らが「自立できる」を 目標に「働く・働き続ける」「報告連絡相談が出来る」「生活習慣 を身に付ける」ことが「自立」の下地と考え、「働く」ことを通じ て、生きる力を身に付けています。今後も成長する機会を創造し、 様々なことにチャレンジしていきます。 |
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| 管轄ハローワーク | 大津公共職業安定所（ハローワーク大津） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：池田 和男 |
| 会社所在地 | 〒520-0101 滋賀県大津市雄琴５丁目８番１２号 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和54年 |
| 資本金 | 3億5,000万円 |
| 事業内容 | 世界で初めて赤外線を防犯センサや自動ドアセンサに応用したセン サメーカーです。特に屋外用防犯センサにおいては、世界４割、自 動ドアセンサにおいては、国内６割のシェアを獲得しています。 |
| メッセージ | センサーの製造・販売している大津市にあるプライム上場のメーカ ーになります。グローバルニッチトップ企業です。 現在、知的障害・発達障害をお持ちの障害者４名と指導員１名にて チームを組んで業務にあたっています。新たな障害者の採用や指導 員の増員をし、チームを拡大していく予定です。 現在の障碍者の業務をレベルアップさせ、業務の幅を広げていきた いと考えています。 |
| 事業所番号 | 2501-616250-4 |
| 法人番号 | 7160001019629 |
| ホームページ | http://www.optex.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25010-02790551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
