ハローワーク関の管轄
求人番号：21060-05063251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月1日（2日前）
- 応募期限：2月28日（あと87日）
創業以来１１５年にわたり蓄積してきた刃物製造技術をベースとして、開発、生産、物流、販売の一貫体制を敷いています。ワークライフバランス推進、関市女性の働きやすい職場認定企業
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・受付兼事務作業、勤怠管理・伝票処理・包丁製造の軽作業＊職務限定正社員（フルタイムパートの正社員職）業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
事務経験者
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基礎知識 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒501-4612 岐阜県郡上市大和町剣１４７０－１ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
182,000円〜182,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により決定
|
| 復職制度 | あり
１年以上の勤務者が対象
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙所を設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒501-4612
岐阜県郡上市大和町剣１４７０－１ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※職務限定正社員（フルタイムをお考えの方はぜひご応募ください！）・年間休日１２１日以上（ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり）・有給休暇は入社日に付与します！！・特別休暇制度充実（健康休暇、ファミリー休暇、誕生日休暇等）・各種社会保険完備・制服貸与、昼食補助あり（約半額）・自社製品の社員割引制度あり（定価の半額相当）・リゾート施設の優待利用あり・評価により昇給あり・賞与あり・誕生日祝、結婚祝制度あり・退職金無し＊ワーク・ライフ・バランス推進企業＊令和６年度関市女性の働きやすい職場認定企業Ｓ認定＊事前にハローワークより紹介を受け、必要な応募書類を郵送の送付場所記載住所、担当者宛までお送り下さい。その際に履歴書に必ず携帯電話の番号とＥメールアドレスの記載をお願いします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 関公共職業安定所（ハローワーク関） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：遠藤 浩彰 |
| 会社所在地 | 〒501-3992 岐阜県関市小屋名１１１０ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治41年 |
| 資本金 | 8,804万円 |
| 事業内容 | カミソリ・ツメキリ・カッターナイフ・ハサミ・包丁・サージカル用具などの家庭用、業務用の刃物類の製造、販売。世界に事業を拡大しています。 |
| メッセージ | 履歴書に携帯番号、メールアドレスの記載は必須 |
| 事業所番号 | 2106-012370-1 |
| 法人番号 | 2200001019026 |
| ホームページ | http://www.kai-group.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21060-05063251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
