ハローワーク札幌の管轄
求人番号:01010-31012851
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月7日(14日前)
- 応募期限:10月31日(あと71日)
弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。営業 担当とカウンセラーも豊富に在籍しており、ワークライフバランス を重視し安心して働ける会社です。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派27-301805) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | IT業界の中途採用担当は、エンジニアに関する採用全般に関わる ことができます。IT知識を身に付け、キャリアの幅を広げつつ、 社会貢献もできる充実した仕事です。 ・採用面接の実施 ・応募者対応 ・求人媒体の運用及び分析/その他採用業務に関わる付帯業務 未経験からでも豊富な研修制度でご活躍いただけます。 本選考前にカジュアル面談も実施可能です! ★第二新卒大歓迎 ★土日祝休み ★インセンティブ制度 *業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
年齢 | 制限あり
|
試用期間 | あり(3ヶ月~6ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒000-0000 北海道札幌市中央区南2条西3丁目13 カタオカビル4F 宮城県仙台市若林区新寺1丁目2-26 小田急仙台東口ビル6F 上記 札幌オフィス・仙台オフィスの いずれか |
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
250,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
|
年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
役職手当・技術手当・資格手当など
|
復職制度 | あり
再雇用制度・産後復帰など
|
福利厚生の内容 | 各種社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、雇用保険)、社員寮 制度、決算特別賞与、慶弔見舞金制度、家賃補助制度、引越費用全 額支給、営業交通費全額支給、会社携帯支給、ノートPC支給、役 職手当、随時昇給制度、各種社内研修制度、定年再雇用制度、定期 健康診断、産業医面談、メンタルヘルスチェック、その他福利厚生 サービス(有名テーマパーク割引、宿泊施設割引、高級レストラン 割引、健康促進スポーツジム利用割引など) |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | OJT研修・eラーニング研修など |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒060-0062
北海道札幌市中央区南2条西2丁目10-1 札幌22スクエア12F |
最寄り駅 | 地下鉄 大通駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 書類選考後、面接日時を設定します 面接選考基本2回 |
特記事項 | ●未経験者・第二新卒も活躍中 ★前職はパティシエ・建設関係・接客業など様々な業界出身者が在 籍しております。 ●各種研修制度も充実 入社直後の研修では、ビジネスマナーからITについて等幅広く学 ぶことができます。 配属後もフォローアップ研修等の充実したサポート体制をご用意し ております! ●年収例 380万円/経験1年(月給26万円+賞与+インセンティブ) 510万円/経験3年(月給35万円+賞与+インセンティブ) ★豊富なインセンティブ制度有 ●面接前にカジュアル面談の実施も可能です。 お気軽にお問い合わせください! ★下記検索ワードから会社紹介もご確認いただけます★ 【ウォンテッドリー キャル株式会社】 *応募ご希望の方は郵送またはメールにて 必要書類をお送りください。(事前連絡不要です) |
---|
管轄ハローワーク | 札幌公共職業安定所(ハローワーク札幌) |
---|
会社情報
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役:前田 明 |
会社所在地 | 〒060-0062 北海道札幌市中央区南2条西2丁目10-1 札幌22スクエア12F |
従業員数 |
|
設立 | 平成2年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 創業以来、官公庁・民間企業向けにIT人材派遣中心とし、システ ム受託開発などを展開しております!全国16拠点と海外に拠点を 持ち、職業訓練校も運営する総合IT企業です。 |
メッセージ | 当社事業スローガン「Challenge And Lead」を 達成する為に、常に“挑戦”し業界を”リード”していける様に成 長を続けております。 弊社の強みは「確固たる実績と基盤があること」、 その上で「ベンチャー企業のチャレンジ精神を失っていないこと」 だと自負しています。 日本国内15拠点。海外2拠点。まだまだ増える予定です。 パワフルな営業力で常に新規展開中! 未経験の方も研修制度あり。 不安な点やご希望勤務地など面接の場でお聞かせ下さい。 まずは一度お会いしましょう。ご応募お待ちしております。 |
主要取引先 |
|
事業所番号 | 0101-622920-9 |
法人番号 | 4120001163920 |
ホームページ | http://www.cal.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-31012851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。