ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-59572551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月1日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと87日）
５０年越の歴史を有するソフトウェア開発ベンダーとして、金融・ 通信・流通業界等の発展に寄与。優秀な技術者を抱え、システム開 発の上流工程から下流工程を一括して請負うことができる。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ■自社製品の提案、販売活動およびお客様の課題解決に向けたソリ ューション提案を中心とした営業活動 ■法人（製造、流通など）および公共系（官公庁、自治体、文教） などを対象にした営業活動 ■ＳＥＳ／ＳＩｅｒの営業活動：主にシステム開発やインフラ構築 の領域において、お客様（ＳＩｅｒ・エンドユーザー）との商談か ら弊社メンバー、パートナー様と協力してのチームビルディングを お任せします。 〈変更範囲：変更なし〉 |
| 学歴 |
高専以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
■ＩＴ業界における営業経験（３年以上）またはＳＥ経験者
■ソリューション提案経験者優遇 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | パソコン基本操作（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ 、Ｍａｉｌ） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒105-0022 東京都港区海岸１－４－８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ山手線 浜松町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
293,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額150,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
介護や配偶者の転勤などやむを得ない理由により離職した社員の
復職を認める制度 |
| 福利厚生の内容 | ●持株会制度（キヤノン電子株、奨励金あり）、慶弔制度、共済会 （結婚祝金、出産祝金、弔慰金など） ●妊産婦休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、産後パパ育休、看 護休暇、育児休業制度（最長で子どもが３歳になるまで） 育児短時間勤務制度（最長で子どもが小学３年生を修了するまで） 時間外労働免除（子どもが小学校就学の始期に達するまで）・制限 ●介護休暇、介護休業制度、介護短時間勤務制度（利用開始の日か ら３年間で複数回）、時間外労働免除、時間外労働制限 ●健康診断、インフルエンザワクチン接種、がん検診、ストレス チェック、メンタルヘルスカウンセリング窓口、女性健康相談窓口 、産業医による健康相談、ハラスメント相談窓口 ●健康保険組合直営・契約保養所（箱根、熱海、湯布院） ●同好会：アウトドア、ボウリング、バスケ、マラソン、ツーリン グ、テニス、バドミントン、ダーツなど ●資格取得支援制度、社内資格認定制度、社内講習、社外セミナー 等 |
| 研修制度の内容 | 各部門独自の業務に合わせた勉強会や、社内のキャリ アパスを可視化した「社内資格認定制度」でエンジニ アの実力向上を支援。リーダーやマネージャーなどへ の役割変化に応じて、プロジェクトマネジメント基礎 、リスク管理、品質管理などの研修やマネジメント層 向けの研修も用意しています |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒105-0022
東京都港区海岸１－４－８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ山手線 浜松町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 一次面接：対面またはオンライン実施 ■事前電話確認不要■ Ｗｅｂ適性検査あり・最終面接時に筆記試験の実施 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【一次面接方法について】 ＨＰエントリー時に対面・Ｗｅｂどちらが希望かご記入ください。 【特記事項】 ・賞与は入社月により月数が変わる場合があります。 ・昇給・賞与は本人実績及び会社業績によります。 ・特別休暇【検診休暇・誕生日休暇】 ■応募方法 弊社ＨＰよりエントリーをお願いいたします 「キヤノン電子テクノロジー中途採用サイト」で検索 「東京－営業職」から履歴書、職務経歴書、 ハローワーク紹介状を添付の上、エントリーをお願いします。 ＊インターネット環境のない方は、ご相談下さい。 ＊オンライン自主応募の方は紹介状不要です。 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：内山 毅 |
| 会社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸１－４－８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和45年 |
| 資本金 | 23億9,900万円 |
| 事業内容 | システム・インテグレーション事業、ソリューション・サービス事 業、アウトソーシング・サービス事業 |
| 事業所番号 | 1304-630535-0 |
| 法人番号 | 3010401089133 |
| ホームページ | http://www.canon-electec.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-59572551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
