ハローワーク会津若松の管轄
求人番号:07030-02851251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月8日(26日前)
- 応募期限:6月30日(あと57日)
当社は安全・安心・快適をテーマに、北海道から鹿児島まで、全国 104ヶ所の事業所を展開している企業です。【適用事業所番号: 0701-2501-3】
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 【1日業務内容】 ・食材の検収と検収作業 ・野菜の下処理、洗浄、カット作業 ・回転釜、オーブン等での調理、揚げ物、焼き物等 ・配食 ・調理器具、食器等の洗浄、施設内清掃 ・各種書類の作成と翌日の打ち合わせ 【変更範囲】変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
調理師免許必須
学校給食の実務経験者優遇 |
必要な免許・資格 |
調理師
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒965-0865 福島県会津若松市川原町4-1 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
205,000円〜235,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | その他
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就業時間 |
7時30分〜16時15分の時間の間の8時間
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 45分 |
休日 |
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年間休日数 | 120日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
ご自身の都合でいつでも復職可能です。
特に規定は設けてはおりません。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒965-0022
福島県会津若松市滝沢町6-25 アルザビル3F |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※応募希望の方はご連絡の上、履歴書(写真貼付)・紹介状 職務経歴書を面接時ご持参ください。 ※夏休みのある8月は、勤務日数(5日程)が少ないため、月給の 6割支給となります。 |
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管轄ハローワーク | 会津若松公共職業安定所(ハローワーク会津若松) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:吾妻 学 |
会社所在地 | 〒965-0022 福島県会津若松市滝沢町6-25 アルザビル3F |
従業員数 |
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設立 | 昭和41年 |
資本金 | 1億5万円 |
事業内容 | トータルファシリティマネジメント業。トータルビルメンテナンス 業、ケータリングサポート業・アウトソーシング業全般 *4 |
事業所番号 | 0703-913793-8 |
法人番号 | 3380001000405 |
ホームページ | https://www.kyowa-groupnet.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は会津若松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07030-02851251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。