ハローワーク武生の管轄
求人番号：18020-07419151
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月2日（56日前）
- 応募期限：12月31日（あと34日）
木造建築の専門性を高め、多くの若手が活躍しています。 プロフェッショナルな仲間と共に、いきいきと学び続けることがで きます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 木材の加工機オペレーター：建築現場での施工時間を大幅に減らす 価値がある、プレカット技術。オペレーターは、１台の機械の担当 を任され、材料の投入から操作までを一貫して行うやりがいのある 仕事です。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（４カ月（研修期間含））
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒916-0038 福井県鯖江市下河端町１７０１ |
| 最寄り駅 | 北鯖江駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
265,000円〜305,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 127日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
年度末の評価、実績に応じて翌年の職務給を決定します。
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■ 福利厚生 ■ ・育児休業制度（女性１００％取得→復帰／男性取得実績多数） ・時間短縮勤務制度（小学生低学年まで拡充） ・選択制確定給付型企業年金制度 ・資格取得支援・無料駐車場完備・制服貸与 ■ 健康経営優良法人２０２４ ■ ・年１回の健康診断、インフルエンザ予防接種の全額会社負担 ・運動機会の提供、社員の自主活動支援（ゴルフ、マラソン等） ・治療と仕事の両立ができるフレンドリー雇用制度 ■ 人材開発 ■ ・１人１人の経験や成長に合わせたマンツーマントレーニング ・年齢性別学歴関係なくキャリアアップを目指せる人事評価制度 ・社員の功績や貢献をたたえる表彰制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児休業制度、時間短縮勤務制度 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙／屋外に喫煙場所あり） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒916-0038
福井県鯖江市下河端町１７０１ |
| 最寄り駅 | 北鯖江駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 木材プレカット（加工）は県内トップクラスの実績があり、 年々成長を加速中。一緒に挑戦していただける仲間を募集中です。 ＊事前の職場見学も可能です ＊深夜の割増し手当とは別に、夜勤手当を１，５００円／日支給 ＊難易度の高い「ＶＸ加工機」の担当には、２万円／月を手当支給 ■福利厚生■ ＊育児休業制度（女性１００％取得→復帰／男性取得実績多数） ＊資格取得支援・無料駐車場完備・制服貸与（断熱ベスト、空調服 支給） ■健康経営優良法人２０２５■ ＊年１回の健康診断、インフルエンザ予防接種の全額会社負担 ＊運動機会の提供、社員の自主活動支援（ゴルフ、マラソン等） ＊治療と仕事の両立ができるフレンドリー雇用制度 ■人材開発■ ＊１人１人の経験や成長に合わせたマンツーマントレーニング ＊年齢性別学歴関係なくキャリアアップを目指せる人事評価制度 ＊社員の功績や貢献をたたえる表彰制度 |
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| 管轄ハローワーク | 武生公共職業安定所（ハローワーク武生） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：田中 陽介 |
| 会社所在地 | 〒916-0038 福井県鯖江市下河端町１７０１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和21年 |
| 資本金 | 7,500万円 |
| 事業内容 | 私たちは、建築資材の加工・販売から、住宅の建築・販売に至るま で、川上から川下まで一貫したサプライチェーンで北陸の住まいを トータルに支え、リードする総合企業です。 |
| 年商 |
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| メッセージ | 一人一人が考え、自律的に行動できる、意識の高いメンバーが揃っ ています。 ２０－３０代メンバーも多く、活気のある職場です。 入社いただいてからは約１年間は研修期間とし、様々な機械を経験 していただきながら、適性を見極めていきます。 未経験の方でも、先輩社員が１対１で丁寧に指導していくので安心 です。 |
| 事業所番号 | 1802-010081-3 |
| 法人番号 | 4210001011599 |
| ホームページ | http://www.crasis.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は武生公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「18020-07419151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
