ハローワーク伏見の管轄
求人番号：26030-09109151
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：7月29日（3日前）
- 応募期限：9月30日（あと60日）
少人数でアットホームな事業所です。家庭的なサービスをモットーに支援していきたいと考えています。年に数回、食事会等を開催し従業員同士のコミニュケーションを大事にしています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 小規模のデイサービスでのご利用者様の対応全般（配膳・食事介助見守り・入浴介助及び補助・トイレ介助・レクリエーション補助など）必要に応じて送迎（資格者のみ）＊使用する車は軽自動車です。未経験者は付き添って指導致します。変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
初任者研修修了以上未経験者歓迎（職業訓練修了者は未経験でも応募可）
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：５名
|
| 勤務地 |
〒612-8136 京都府京都市伏見区向島四ツ谷池１４番地１９ |
| 最寄り駅 | 近鉄 向島駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,060円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額100円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
就業規則により（職種；介護職、事務職）
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒612-8136
京都府京都市伏見区向島四ツ谷池１４番地１９ |
| 最寄り駅 | 近鉄 向島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊労働条件により各種保険加入＊年次有給休暇日数は法定どおり＊マイカー・バイク・自転車通勤可 （但し、マイカー通勤を希望される場合は、駐車場は要相談）＊仕事と子育て両立可能 お子様の学校行事等、休日については考慮します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員：山中 福男 |
| 会社所在地 | 〒612-8136 京都府京都市伏見区向島四ツ谷池１４番地１９ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 200万円 |
| 事業内容 | 訪問介護 居宅介護 移動支援の介護事業所です。 |
| メッセージ | 本事業所は、関係機関と連携を図り要介護者の心身の特性を踏まえつつ、意思や人格を尊重し、ご本人の能力に応じて可能な限りご希望に寄り添う支援を心がけ、また要支援状態の維持や改善を継続的に図り、要介護状態になることを予防し自立した日常生活を営んでいただけることを目標としています。本事業所では、定期的に介護技術や知識に関する研修を行っており、利用者に対するサービスの質を向上して頂ける取り組みを行っています。 |
| 事業所番号 | 2608-617005-9 |
| 法人番号 | 2130003003605 |
| ホームページ | https://care-yume.com |
| 事業所の特記事項 | 就業規則により（職種；介護職、事務職） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-09109151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
