ハローワーク静岡の管轄
求人番号：22010-03128261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月2日（14日前）
- 応募期限：4月30日（あと73日）
「元気で長生き、寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念とし て運営しています。また、スタッフの笑顔があってこそ、お客様に より良いサービスが提供できると考えます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般 お客様の生活に合わせた支援計画の立案・調整や訪問対応なども 含む （例：訪問・連絡、計画書の作成、調整業務など） □利用者の状況把握（アセスメント） □ケアプラン（介護サービス計画）の作成・見直し □定期的なモニタリング（利用者宅訪問） □担当者会議の開催 □ご本人・ご家族との相談・連絡調整 □関係サービス事業所や医療機関との連携調整 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
居宅介護支援事業所での経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 主任介護支援専門員 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル スマートフォン操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒422-8064 静岡県静岡市駿河区新川１－６－３オラシオン新川１０１号室 慣れたら在宅勤務可能
徒歩５分しずてつストアあり |
| 最寄り駅 | ＪＲ静岡駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
253,000円〜273,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
9時00分〜18時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
一部職種に適応
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格取得支援制度 ・インフルエンザ予防接種補助 ・無料駐車場 ・年間休日１２０日 ・更新研修・法定研修補助 ・在宅勤務用備品 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 社内研修 社外研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育休・産休制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8064
静岡県静岡市駿河区新川１－６－３オラシオン新川１０１号室 |
| 最寄り駅 | ＪＲ静岡駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・法人内に３か所の居宅介護支援事業所・デイサービス等の事業所 があり、スムーズな連携が可能です。 ・「元気を支えるケアプラン」を理念に、利用者様の“できる”を 大切にしています。 ・地域包括支援センターや医療機関との連携も積極的に行っていま す。 ＊業務には社用車（オートマ車）を使用します。 ＊携帯電話・パソコン貸与あり。 ＊研修制度あり（法人内研修・外部研修参加支援）。 ＊子育て世代も活躍中。家庭との両立に配慮します。 ＊職場見学可能です（事前連絡をお願いします）。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：竹内豪一 |
| 会社所在地 | 〒422-8064 静岡県静岡市駿河区新川１－６－３オラシオン新川１０１号室 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 居宅支援事業所 |
| メッセージ | ケアマネジャーが安心して長く働ける環境づくりを大切にしてい ます。 担当件数だけを追うのではなく、質の高い支援を重視。困難ケー スも一人で抱え込まず、チームで支え合います。 記録や情報共有の効率化にも取り組み、業務負担の軽減を推進し ています。 子育て世代やブランクのある方もご相談ください。 「地域に必要とされるケアマネ」を一緒に目指しませんか。 ・在宅勤務可能 ・有給消化推奨 ・先輩ケアマネがいるため１から教わること可能 ・年間休日１１２日から１２０日に変更 ・管理者目指したい方歓迎 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 11箇所
|
| 事業所番号 | 2201-621490-9 |
| 法人番号 | 4080001012545 |
| ホームページ | http://www.genkihiroba.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-03128261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
