ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-54694251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月6日（52日前）
- 応募期限：12月31日（あと34日）
快適で豊かな暮らしの実現をめざす、総合生活サポート。環境にや さしいエネルギー「ＬＰガス」を中心に、幅広い商品とサービスを 提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（時間給社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
期間募集の為
|
| 仕事の内容 | 来客されたお客様へ灯油を給油・販売をする仕事です。 レジ業務有り。 その他、業務サポート軽作業あり。 ガソリンスタンド等でのアルバイト経験のある方歓迎。 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
ガソリンスタント等での勤務経験者歓迎
接客対応のできる方 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒982-0034 宮城県仙台市太白区西多賀２丁目８－５３ |
| 最寄り駅 | 地下鉄南北線 富沢駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
152,880円〜152,880円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 109日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
カムバック制度あり
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 専用喫煙室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒982-0034
宮城県仙台市太白区西多賀２丁目８－５３ |
| 最寄り駅 | 地下鉄南北線 富沢駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊年間休日数は当該雇用期間内の休日数を年間に換算したもの |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長：時田 和人 |
| 会社所在地 | 〒982-0034 宮城県仙台市太白区西多賀２丁目８－５３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和36年 |
| 資本金 | 31億6,278万円 |
| 事業内容 | ＬＰガス、高圧ガス、ガス機器の販売。リフォーム工事の設計、施 工。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0401-945784-1 |
| 法人番号 | 4180301005362 |
| ホームページ | http://www.salaenergy.jp |
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応募する場合は最寄りのハローワークへ
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一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-54694251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
