ハローワーク熊谷の管轄
求人番号：11020-06899051
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：7月29日（3日前）
- 応募期限：9月30日（あと60日）
ふるさと納税の管理システムの開発・業務支援を行っています。埼玉営業所は、令和５年７月に開所しました。雇用保険適用事業所番号２７０３－６１４８０７－６
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 新規営業所の事業拡大によるスタッフ募集です。■ＥＣサイトの管理・運営・出品事業者への受発注、支払、請求・返礼品画像の登録、情報更新、編集・返礼品の在庫確認 など■お問い合わせ対応（メール・電話）・寄附や返礼品についてのお問い合わせ対応・自治体、事業者との連絡調整■その他・メルマガ作成、レビュー回答業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
ＰＣ（主にＥｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）を使った業務経験
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ■歓迎条件・エクセルを使った業務経験をお持ちの方、・関数を使った計算ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（あり（６ヶ月間））
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名
|
| 勤務地 |
〒360-0037 埼玉県熊谷市筑波２－４８－１ 熊谷大栄ビル１階２号室 |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・昇給年２回・賞与年２回・交通費支給（上限３万円／月）・オフィス内禁煙・人間ドック１／２補助（上限５万円：３５歳以上の一般社員）・時間外手当・時短勤務制度・休憩室有り・社内研修制度有り・服装自由 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 自社開発ふるさと納税管理システム研修カスタマーサポート研修デザイン研修マーケティング研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考後、連絡） |
| 選考場所 |
〒360-0037
埼玉県熊谷市筑波２－４８－１ 熊谷大栄ビル１階２号室 |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です。書類選考→一次面接→ＷＥＢ適性検査→二次面接→内定 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | シフトプラス株式会社埼玉営業所は、２０２３年７月に開所しました。子育て中の方も多く働いており、急な休みも取りやすい環境です。新しいことに主体的にチャレンジしたい方にオススメです。オフィスワークですが、電話などコミュニケーションを取る機会も多いので接客業経験者の方も活躍中です。※入社日は相談に応じます。※昇給・賞与は当社業績、勤務評定（年２回の査定あり）により 判断します。※通勤手当については、片道２．０ｋｍ以上より支給します。※服装、髪型、髪色、ネイル自由※リモートワーク不可応募人数が多い場合、早期に締切となる場合がございます。ご不明等ございましたら、お気軽にご連絡ください。メールまたはオンライン自主応募によりご応募いただきますようお願いします。応募書類送付は不可とさせていただきます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所（ハローワーク熊谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 埼玉営業所長：笈沼 倫矢 |
| 会社所在地 | 〒360-0037 埼玉県熊谷市筑波２－４８－１ 熊谷大栄ビル１階２号室 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 各自治体が行う、ふるさと納税の事務受託業務がメインです。自治体が効率的に業務を遂行するために、業務のご提案やシステム開発、印刷等をサポートしています。 |
| メッセージ | 新規営業所の事業拡大によるスタッフ募集です！ふるさと納税のＥＣサイト運営や、寄附者への問い合わせ対応等、ふるさと納税に関連する事務業務全般を幅広くお任せします。＼仕事のポイント／★それぞれのペースで成長出来ます！業務に慣れて自由な発想ができるまでおよそ３か月程度。まずは電話メールで寄附者対応を行いながらふるさと納税制度を覚えます。その人にあった業務を中心にご担当いただきます。★意見やアイデアを活かせる！ゆくゆくは『こんな返礼品を提供してみてはどうですか？』『デザインやバナー広告でアクセスを集めませんか？』といった提案をすることも。経験豊富な先輩社員から、ノウハウも学べます。★取引先は全国に広がります！お客様は日本全国。地域の強みや特産品を知ることができるので、提案に活かせます。また、「このスイーツおいしそう」「今度の連休に行ってみようかな」と、ちょっとした旅気分にもなれますよ。 |
| 支店・営業所・工場等 | 22箇所
|
| 事業所番号 | 1102-924111-6 |
| 法人番号 | 7120001119993 |
| ホームページ | https://shiftplus.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-06899051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
