ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-17299951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月4日（3日前）
- 応募期限：8月31日（あと85日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・未経験者歓迎！！社員の８０％が中途社員であり充実の研修制度があります。景気に左右されない安定した企業で力を発揮してください。・必要な資格は運転免許のみ！２０～４０代の方が中心に活躍中。・セコムグループの様々なサービスの最前線で高度な安全・安心をお届けする社会貢献度の高いお仕事です。・将来、適性・スキルによって多岐にわたる職種（営業、技術、事務）や業務役職者への登用の道も開かれています。＜具体的な対処業務＞緊急対処、巡回、ＡＴＭ障害対処、保守点検、警備強化の提案、初期消火、救急対応等【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 茨城県古河市本町４－１－９ＯＮＯＺＡＴＯビル古河営業所 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 244,000円 ～ 280,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 104日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ■会社概要、仕事内容等の説明及び一次面接はＷＥＢで行います。 ご応募頂ける方は氏名・ふりがな・年齢・電話番号・メールアドレス・ハローワークからの応募である旨を明記の上、ｓａｉｙｏーｈｉｇａｓｈｉｋａｎｔｏ＠ｓｅｃｏｍ．ｃｏ．ｊｐへメールをお送りください。メール受信後、３営業日以内にＷＥＢ説明会の動画ＵＲＬをメールでお送りします。万一何も連絡がない場合はメールが届いていないことが想定されますので、お電話にてお問い合わせください。（ＷＥＢ環境が無い方はご来社頂き実施しますので、お気軽にその旨ご連絡ください）■応募書類時に個人情報の取扱いに関する同意書（ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｅｃｏｍ．ｃｏ．ｊｐ／ｃｏｒｐｏｒａｔｅ／ｐｄｆ／ｐｒｉｖａｃｙ＿２０２４０６．ｐｄｆ）の提出をお願いいたします。印刷ができない方は履歴書内に「個人情報の取り扱いについて同意しました」と記載ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | セコム 株式会社 東関東本部 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港１４－２ セコム千葉ビル |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 「安全・安心」をテーマに”あらゆる不安のない社会”の実現に向け「社会システム産業」の構築を推進。セキュリティ・防災・メディカル・保険・地理情報・情報・不動産等の事業を展開。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-17299951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
