ハローワーク新発田の管轄
求人番号：15060-07971951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月21日（2日前）
- 応募期限：1月31日（あと69日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 仕事の内容 | ◎ご契約先施設での出入管理（人・車などの受付を行い、不審者・ 不信車両の入退場を防止する）、巡回（施設を周回し、不審者・ 不審物、異常がないかを確認）、緊急対処（何らかの事象が発生 した際の対処）、設備監視業務（監視カメラやシステムのモニタ ーなどの監視）を行います。＊入社後に基本業務を習得する研修制度があり、先輩スタッフが丁 寧に指導いたします。未経験者でも安心してスタートできます。＊警備業務資格取得制度あり（全額会社負担）＊現在新発田営業所には男性５７名、女性１０名の計６７名のスタ ッフがついております。「変更範囲：変更なし」 |
| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 新潟県北蒲原郡聖籠町東港１丁目１番地１５５ 「東新潟火力発電所」 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 月給 200,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 108日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
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| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 特記事項 | ◇作業服・制服の支給：有 ◇トライアル雇用利用：無※定年年齢を上限として募集（定年が６０歳のため）※福利厚生として保養所（軽井沢・御殿場など）や、さまざまな 社員割引などがあります。※応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。※入社１年（扶養無、超過勤務時間月３０Ｈ、深夜時間月３０Ｈ、 賞与年２回支給の場合）→約３１０万円＊当社ではプライバシーマークを取得するなど個人情報流出に万全 の管理を行っております。そのためお手数ですが面接をご希望さ れる方には事前に個人情報に関する同意書（ハローワークに有） をご提出いただいております。 |
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| 管轄ハローワーク | 新発田公共職業安定所（ハローワーク新発田） |
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会社情報
| 会社名 | セコムジャスティック上信越株式会社 新発田営業所 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒957-0061 新潟県新発田市住吉町５丁目１２－２２ |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | セコムグループのセキュリティ事業の中で常駐警備サービスを担当。高度な訓練を受けた安全のプロフェッショナルが、人間の判断力や応用力を最大限に生かして、様々な施設で安全を守っています。 |
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工場・発電所の施設警備スタッフ/新潟県北蒲原郡聖籠町
セコムジャスティック上信越株式会社 - 新潟県 聖籠町
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新発田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15060-07971951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
