ハローワーク四日市の管轄
求人番号:24010-11279051
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月1日(75日前)
- 応募期限:12月31日(あと16日)
東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、手当待遇 、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。ライフスタイ ルに合わせた働き方ができ、長く働き続けられる環境です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | <お仕事体験&お仕事説明会開催中> ・今年度のケアマネ試験を受験される方のご参加も歓迎です! ・ケアマネのスーパーバイザーによる手厚いサポートあり。 多彩な研修制度があります!! ☆ノートPC・ipad、iphoneを各一人1台貸与します。 <主な仕事内容> ・ケアプランの作成 ・相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・地域との連携 など ★雰囲気の良い職場環境で、何でも話しやすいです★ ★充実した研修サポート体制で制度や地域の情報が掴みやすい★ ★5年毎の更新研修費用は会社負担!★変更範囲会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ケ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒510-0064 三重県四日市市新正4-7-5 |
| 最寄り駅 | 近鉄名古屋線 新正駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
243,500円〜296,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律67歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・福利厚生サービス ・資格取得補助金(全額・半額補助) ・資格取得祝い金 ・確定拠出企業型年金 ・従業員持ち株会 ・財形預金 ・長期障害所得補償保険 ・団体保険 ・予防接種補助 ・人材紹介制度 ・貸付金 ・奨学金 ・慶弔見舞金、特別弔慰金制度 ・傷病見舞金、災害見舞金 ・産業医による健康相談 ・ほっとライン ・新型コロナウィルス特別休暇等 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・採用時研修、OJT研修 ・虐待防止研修、情報管理研修 ・キャリアアップ研修、リーダー研修(職種ごと) ・定例研修、知識技術向上(月1回) ・フォローアップ研修、資格取得フォロー研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒510-0064
三重県四日市市新正4-7-5 |
| 最寄り駅 | 近鉄名古屋線 新正駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ★ケアマネたまごの会(お仕事相談会・職場見学)大好評開催中! 【日 程】毎月開催中!!(詳しくはお問合せ下さい) 【会 場】セントケア四日市 【参加受付】059-350-8210(事前予約制) ★東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、 手当待遇、福利厚生が充実、安心して働いて頂けます。 ★ライフスタイルに合わせた働き方ができ、安定して長く 働き続けられる環境です。(在宅ワーク導入あり) ☆ノートPC・ipad、iphoneを各一人1台貸与します。 ・育児介護休業制度として短時間勤務も対応可能です。 ・今年度のケアマネ試験合格者やケアマネ未経験の方も歓迎。 ・実務研修や更新研修の費用は会社で負担いたします。 ・同行、研修、ミーティングやケアマネスーパーバイザー によるサポートがあり安心です。 ・AIによるケアプラン作成支援システムを導入しています。 ・Iターン・Uターン歓迎。 遠方にお住まいの方が、四日市市に引っ越して就業される場合 ★オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状不要です。 ・応募前職場見学可 |
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| 管轄ハローワーク | 四日市公共職業安定所(ハローワーク四日市) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:碓井 伸也 |
| 会社所在地 | 〒510-0075 三重県四日市市安島1-7-12 向陽2ビル3A |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険制度による訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護 、看護小規模多機能居宅介護、居宅介護支援(ケアプラン作成) などの介護事業。 |
| メッセージ | ≪職場見学会、お仕事相談会開催中≫ ケアマネジャーの資格を取得したけど自分にできるかな・・・ 在宅のケアマネジャーって大変そう・・・ どんなシステム使うの・・・ ブランクがあって心配・・・ そんな声が沢山聞かれます。 セントケア四日市では職場見学会を実施しています。 今働いているスタッフの姿を見ていただき、 実際に使っているシステムを肌で感じてもらい、 他の部門のヘルパーさんや訪問看護師の雰囲気も 知っていただき、 ケアマネさんのお仕事についても説明させていただきます。 新人さんも、ブランクさんも、ベテランさんも セントケアは研修に力を入れていますので、 じっくり、ゆっくり、慣れていってください。 ご一緒に働ける日を楽しみにしております。スタッフ一同 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 10箇所
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| 事業所番号 | 2401-613814-0 |
| 法人番号 | 2190001018145 |
| ホームページ | http://saint-care-mie.com/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は四日市公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24010-11279051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
