ハローワーク熊本の管轄
求人番号：43010-10556451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月1日（31日前）
- 応募期限：6月30日（あと59日）
セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的 に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | □看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問 看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域 密着型のサービスになります。 施設専属の計画作成担当者がお客様（上限２９名）のケアプラン を作成しています（通い：上限１８名、泊まり：上限７名） 具体的には施設内看護業務や訪問看護業務（社用車使用）、 送迎業務、オンコール対応をしていただきます。 ※夜勤業務はありません。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
看護臨床経験３年以上
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒869-4212 熊本県八代市鏡町下有佐１８９－１ 「セントケア看護小規模多機能八代」 「セントケア訪問看護ステーション八代」 都市バス「新外中通り」バス停 から 徒歩５分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ鹿児島本線「有佐」駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
299,500円〜299,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律68歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・無料駐車場 ・制服貸与 ・予防接種費用補助制度 ・病児病後児保育利用補助制度 ・延長保育利用補助制度 ・団体長期障害所得補償制度（ＧＬＴＤ） ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・社員割引制度（レジャー、宿泊等余暇利用の支援） ・従業員持株会加入 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出型企業年金（ＤＣ制度） ・資格取得支援制度 資格受験費用全額補助（介護福祉士、介護支援専門員） ・社内紹介制度（紹介料：１万円～３万円支給） ・慶弔見舞金 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ◇基本研修、定例研修、専門研修、マネジメント研修 の４つの研修があり、安心の教育体制があります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒869-4212
熊本県八代市鏡町下有佐１８９－１ 「セントケア看護小規模多機能八代」 「セントケア訪問看護ステーション八代」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ鹿児島本線「有佐」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊求職者マイページから提出された応募書類は、求人者の責任に おいて廃棄します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇資格取得支援制度あり（介護支援専門員） ◇インフルエンザ予防接種費用補助あり◇慶弔見舞金 ◇病児病後児保育助成金制度あり◇延長保育補助制度あり ◇ユニフォーム貸与◇マイカー通勤可（無料駐車場あり） ◇入社時＋年１回健康診断受診費用全額補助 ◇労働組合あり（組合費は賃金の１．５％、上限３千円、天引き） ★応募前お仕事説明会★ ４月２４日（木）９時半～１１時／ハローワーク八代 ６月１９日（木）９時半～１１時／ハローワーク熊本 （予約不要・履歴書不要・服装自由・来所順対応） ※営業所での見学・個別説明会も随時受け付けております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊本公共職業安定所（ハローワーク熊本） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：東 善郎 |
| 会社所在地 | 〒860-0824 熊本県熊本市中央区十禅寺１丁目３番１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 在宅介護サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援 ・福祉用具貸与・販売・通所介護・小規模多機能型居宅介護・看護 小規模多機能型居宅介護） |
| メッセージ | ◇夜勤はございません！ ◇登録制、少人数の施設のためお客様の入れ替わりも少なく、 仕事が覚えやすいです！ ◇女性の多い明るい職場です！ |
| 事業所番号 | 4301-614628-4 |
| 法人番号 | 9330001008067 |
| ホームページ | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所の特記事項 | 正社員の場合、６８歳定年後、本人が希望すれば非常 勤職員として再雇用される。契約社員として雇用され た方についても、６８歳定年が適用される。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43010-10556451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
