有料老人ホーム夜勤専従介護スタッフ - セントケア千葉株式会社 セントケアヴィレッジ蘇我(ID:12110-05944951)のハローワーク求人- 千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3|仕事探しの求人サイトQ-JiN

有料老人ホーム夜勤専従介護スタッフ

セントケア千葉株式会社 セントケアヴィレッジ蘇我

ハローワーク千葉南の管轄
求人番号:12110-05944951

求人の概要

求人区分
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 ・入居者数30名(10名/1フロア)・夜間巡回・食事介助、排泄介助、整容等*中高年の方も歓迎します。*1フロア(最大10名のお客様)を担当します。*一人ひとりに合わせて「おもてなしの心」で接して頂きます。 『変更範囲:変更なし』
必要な経験等
不問
年齢 制限あり
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務地 千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3
マイカー通勤
転勤 なし
給与、手当について
賃金 時給 1,150円 ~ 1,200円
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
休憩時間 60分
週所定労働日数 週1日〜週2日労働日数について相談可
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
待遇について
加入保険 労災保険
定年制 なし
再雇用制度 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
求人に関する特記事項
特記事項 ・駐車場無料・就業時間、シフト制(時間外は必ずあるものではない。)・労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。・介護職員処遇改善支援金支給・長期所得補償制度あり。・ミニボーナス年2回・介護職員処遇改善交付金支給・入社より1年経過後、無期雇用へ転換・入社後研修期間(半月~1ヶ月) 研修時時給1080円、期間は経験による。*各種福利厚生や社内(グループ内)サービスあり。*福利厚生、各種研修充実のため安心して就業頂けます。*事前に連絡の上、履歴書(写真貼付)、ハローワークの紹介状を 事業所所在地迄郵送下さい。書類到着後5日以内に面接の可否に 関してご本人あて連絡致します。*契約更新上限なし*オンライン自主応募可 その際はハローワーク紹介状不要
本求人の管轄
管轄ハローワーク 千葉南公共職業安定所(ハローワーク千葉南)

会社情報

会社名 セントケア千葉株式会社 セントケアヴィレッジ蘇我
会社所在地 〒260-0822 千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3
従業員数
企業全体
1700人
事業内容 介護保険、千葉県指定事業所 特定施設入居者生活介護

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は千葉南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「12110-05944951」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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