5月14日市原面接会 ショートステイ介護職員 契約社員 - セントケア千葉株式会社 セントケア市原(ID:12110-04841851)のハローワーク求人- 千葉県市原市惣社4ー3-5|仕事探しの求人サイトQ-JiN

5月14日市原面接会 ショートステイ介護職員 契約社員

セントケア千葉株式会社 セントケア市原

ハローワーク千葉南の管轄
求人番号:12110-04841851

福祉社会の実現への貢献を一人ひとリの生き甲斐を創造することを 目指しています。 弊社は地域に根ざした様々な介護サービスを提供しています。

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員以外(契約社員)
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 ◎介護施設(ショートステイ)において、ケアスタッフとして介護
業務全般を行っていただきます。
■お客様の日常生活動作の介助(食事、入浴、排泄、移動)

■レクリエーション・生活リハビリなど

■1フロア 10名×2フロア

■夜勤業務として、就寝介助、夜間巡回、見守り、施設内の清掃
モーニングケア等をお願いします

『変更範囲:変更なし』
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
介護福祉士
必須

介護職員実務者研修修了者
必須

介護職員初任者研修修了者
必須

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)

普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
年齢 制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜労働時間を含む為、労働法による年齢制限【18歳以上】
試用期間 なし
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用 あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名登用
勤務地 〒290-0023
千葉県市原市惣社4ー3-5
JR内房線 五井駅よりバス、国分寺入口バス停下車 徒歩5分
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
給与、手当について
賃金 201,600円〜226,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
201,600円〜226,800円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
【別途夜勤手当】約7,800円/回(月5回程度)
【時給内訳】
介護職員初任者研修修了者:1,200円
介護職員実務者研修修了者:1,230円
介護福祉士:1,250円~1,350円
※実務経験年数に応じて異なる 土日祝日50円/時
賃金形態
時給1,200円〜1,350円
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり0円〜30円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の締め日 固定(月末)
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
20日
労働時間、休日について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
10時30分〜19時30分
就業時間3
16時30分〜9時30分
特記事項
(1)~(3)のシフト制
(3)夜勤:休憩60分、月5回程度あり
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使の協議を経て
1年間に6回限度、1ケ月60時間、1年630時間まで延長
月平均労働日数 21.0日
休憩時間 60分
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
・シフト制による週休2日制
・希望休制度あり
年間休日数 112日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
選考方法 面接(予定2回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時 その他(5/14市原面接会)
選考場所
〒290-0050
千葉県市原市更級5-1-18 いちはら子ども未来館(weほー
る)1階 ハローワークプラザ市原
最寄り駅 JR内房線 五井駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
資格証
応募書類の送付方法
その他(面接時にご持参下さい)
応募書類の返却 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
特記事項 *駐車場無料
*正社員登用制度あり。年2回※条件あり
*入社後3週間の研修期間は時給1080円

≪手当d欄補足≫
処遇改善加算(ミニボーナス) 年2回 5・12月支給

*契約更新上限なし

【ハローワークプラザ市原「会社説明及び面接会」】
 日時:令和7年5月14日(水)14:00~16:00
 場所:ハローワークプラザ市原
 予約:ハローワーク千葉南 職業相談部門
 電話:043-300-8609(41#)
 ※事前予約制です。定員に達した場合は予約を締め切ります。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 千葉南公共職業安定所(ハローワーク千葉南)

会社情報

会社名
セントケア千葉株式会社 セントケア市原セントケアチバ カブシキガイシャ セントケアイチハラ
代表者名 代表取締役社長:遠藤 久
会社所在地 〒290-0023 千葉県市原市惣社4-3-5
従業員数
企業全体
1700人
就業場所
80人(うち女性:70人、パート:50人)
設立 平成18年
資本金 5,000万円
事業内容 介護保険・千葉県指定事業所
訪問介護/訪問入浴/居宅介護支援/通所介護/短期入所
事業所番号 1211-913625-6
法人番号 8040001011134
ホームページ https://www.saint-care.com/chiba/
事業所の特記事項 定年年齢引き上げついて
令和8年度:69歳 令和9年度:70歳

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は千葉南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「12110-04841851」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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