ハローワーク千葉南の管轄
求人番号：12110-06139051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月26日（5日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
お客様の満足と社員満足の同時成立を目指しています！長く働ける 場所として一人ひとりのライフスタイルに合わせて働き方も多様に 提案！雇用変動も可能です！
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＜初めての介護職にピッタリ！＞ 「ご自宅の浴槽で入浴ができない」 そんな高齢者等のお客様宅へ伺い、ベッド横などに浴槽を設置し 入浴介助を行う仕事です。 入浴車（ハイエースタイプ）の運転、浴槽や機材の搬入、移動介助 をお願いします。 ・初めてで不安な気持ちを理解して教えます！ ・充実の研修制度、資格取得支援もあり、キャリアアップも可 ・３人１チームで訪問するので、わからないことがあれば すぐに聞ける環境です！ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒267-0066 千葉県千葉市緑区あすみが丘１－２７－１ ウイロウヒル２ １０１号室 菓匠マルヤ（あすみ団子）さん隣り
|
| 最寄り駅 | ＪＲ外房線 土気駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
245,000円〜245,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律68歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 有休・産前産後・育児・介護休暇 制服貸与 研修制度 資格取得支援 予防接種補助金制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時研修・同行研修・定例研修 職種別研修・医療行為研修・認知症研修 介護技術研修・リーダー研修 介護福祉士国家支援対策・介護支援専門員受験対策 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒267-0066
千葉県千葉市緑区あすみが丘１－２７－１ ウイロウヒル２ １０１号室 |
| 最寄り駅 | ＪＲ外房線 土気駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉南公共職業安定所（ハローワーク千葉南） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：遠藤 久 |
| 会社所在地 | 〒267-0066 千葉県千葉市緑区あすみが丘１－２７－１ ウイロウヒル２ １０１号室 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在 宅介護サービスを提供しています。セントケア・ホールディング株 式会社（プライム市場上場企業）のグループ企業です |
| 事業所番号 | 1211-914705-5 |
| 法人番号 | 8040001011134 |
| ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba/ |
| 事業所の特記事項 | 定年年齢引き上げついて 令和８年度：６９歳 令和９年度：７０歳 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12110-06139051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
