ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-64833751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月3日（4日前）
- 応募期限：8月31日（あと85日）
教育・研修のシステムがとても充実しています。初心者の方への個 別指導も備えていることから、不安なく現場に慣れていくことが出 来ます。資格取得に向けてのサポートは完璧です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | グループホームに入居されている方の介護業務をお願致します。 ＜具体的な業務＞ 入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ 介助などの身体介護、掃除・洗濯・買物などの生活援助。 ＊専属のキッチンスタッフがおります。介護スタッフの方には炊飯 器でご飯を炊く、朝食のお味噌汁を作る程度で、それ以外の調理業 務はありません。 ＊施設定員：１８名（１ユニット９名） ＊変更範囲：変更なし 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（２週間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：希望者の約９割
|
| 勤務地 |
〒124-0005 東京都葛飾区宝町２－１１－１８ セントケアお花茶屋（当社施設／グループホーム） |
| 最寄り駅 | 京成線 お花茶屋駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,335円〜1,835円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 制服貸与有 移動交通費支給有 初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取 得支援制度有 ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やｅラーニング実施による 資格取得ををサポートする資格取得支援制度有 入社時研修有／現場同行研修有／毎月の定例研修有 レジャー施設の優待制度有 万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障さ れる長期所得補償制度有 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 会社についての知識を深める入社時研修 各部門についての知識を深める入社時研修 介護・看護実技研修 現場での同行研修 認知症ケア研修等の定例研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 産休・育休・介護休暇取得実績有 男性の育児休暇取得実績有 育児短時間勤務制度はお子さんが小学校６年生まで対象 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒124-0005
東京都葛飾区宝町２－１１－１８ セントケアお花茶屋（当社施設） |
| 最寄り駅 | 京成線 お花茶屋駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 資格保有者は資格証のコピーも持参してください。 |
| 特記事項 | ＊日本語は日常会話ができるレベル（Ｎ３以上）が必要です ＊年次有給休暇は、法定どおり付与します。 ＊ユニフォーム貸与 ＊インフルエンザ予防接種補助金制度有 【ツアー見学・面接会専用求人】 ・日時：令和７年６月２４日（火）１３：３０～ 現地集合 ＊当日は５分前までに施設１Ｆエントランス前にお越し下さい。 ・場所：セントケアお花茶屋 ・予約方法： ハローワーク墨田 職業相談第二部門人材確保・就職支援コーナーにご連絡下さい。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ●採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すこ とができます。 ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終 了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・学校等を卒業した 未就労者等で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：成田 正幸 |
| 会社所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町２丁目１８番地 秋葉原ＳＴＮフロント７階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供していま す。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人 お一人の活きるを支えるお仕事です。 |
| メッセージ | サービス、会社、お仕事等紹介動画を セントケア東京株式会社ホームページで公開しています。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 40箇所
|
| 事業所番号 | 1301-655887-3 |
| 法人番号 | 5013301023069 |
| ホームページ | https://www.saint-care.com/tokyo/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-64833751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
