ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-60533951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月5日（3日前）
- 応募期限：1月31日（あと84日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ●職場見学ののち後日面接も可！お気軽にお問合せ下さい●送迎から到着されたお客様のバイタルチェック服薬確認、フロア内での機能訓練、入浴前の状態チェック入浴後の処置、レクリエーションのお手伝いなど※ご利用頂くお客様数：最大１１名◎医療処置が少ない為、ブランクがある方も復帰しやすい環境◎ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください！◎日勤のみ ◎週３日～就業可◎お仕事動画をＹｏｕＴｕｂｅにて配信中！応募前見学も可能 変更範囲：変更なし |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区若林７丁目１－２ セントケア若林デイサービス |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,180円 ～ 1,280円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週4日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ★週２０Ｈ以上勤務の場合：社会保険＋雇用保険加入 就業希望の曜日・日数等ご相談頂けます。◎日勤のみ、子育て中のママさんや主婦（夫）の方も活躍中です。ご家庭との両立を大切にしたい方、医療処置が少ない為、ブランクがある方も看護師として復帰しやすい環境です。◎年次有給休暇は、法定通り◎労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。＜セントケアの福利厚生＞・社会保険完備 ・健康診断（入社時含め全額会社負担）・長期障害所得補償制度 ・年１回社内評価による昇給制度・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務（子が中学卒業まで）・介護、看護休暇 ・妊産婦検診（有給） ・有給休暇・スタッフ紹介制度 ・制服貸与・インフルエンザ予防接種補助 ・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | セントケア東北 株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町１丁目１１－１１ＨＡＮＩＸ ＢＵＩＬ ３階 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-60533951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
