ハローワーク港北の管轄
求人番号：14150-09017651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月14日（5日前）
- 応募期限：7月31日（あと73日）
福祉社会の創造の理念のもとに地域に密着した総合在宅介護サービ スを行っています。充実した研修により社員教育の徹底を行ってい ます。セントケア神奈川で「介護のプロ」をめざしませんか？
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 介護サービス提供において「ケアマネ・ヘルパーとの連絡・調整」 をするコーディネーター役！ 具体的には、ケアマネージャーが立てた介護プランを基に、介護サ ービスの計画立案やヘルパーさんへの指示・指導が主な仕事です。 さらに、利用者の家族とコミュニケーションを図り、介護サービス の説明や同意を得ることも行います。 資格と経験を活かしてキャリアップしてみませんか？ 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町１２９３－１ ラ・リーブ１０８号室 |
| 最寄り駅 | 市営地下鉄 新羽駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
239,500円〜239,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律68歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１２９３－１ ラ・リーブ１０８号室 |
| 最寄り駅 | 市営地下鉄 新羽駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊社保完備 ＊長期所得補償制度 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊ほっとライン（相談通報窓口）あり ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊資格取得費用全額支援制度あり ＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給） ＊採用時（入社式）研修２日あり。不安がなくなるまで同行します ！ ＊雇入れ時の健康診断費用全額補助 ＊興味のある方は相談だけでも、まずはお電話ください。 ◆ワークライフバランス（仕事と私生活の両立）に取り組み、自分 らしい働き方を支援します！ ◆正社員の定年は２０２３年４月１日より２０２７年４月１日まで 段階的に毎年１歳ずつ引き上げます。 （２０２７年４月１日時点で７０歳定年） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 港北公共職業安定所（ハローワーク港北） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：齊藤 健次 |
| 会社所在地 | 〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町１２９３－１ ラ・リーブ１０８号室 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・看護小規模多機能 ・デイサービス・ショートステイ・小規模多機能などの総合的サー ビスを行っています。 |
| メッセージ | ●安心のフォロー体制 研修とサポート制度で全面バックアップ！サービス提供責任者と しての知識、技術の習得やレベルアップを目的とした専門的な研 修が充実しています。他営業所のサービス提供責任者と定期的に 情報交換や事例検討も実施。所長やスタッフ、エリア担当者、本 社のサービス支援担当者が多方面からサポートします。 独り立ちしてもわからないことがあれば、電話をかけるなど 相談しやすく、声を掛け合う温かい人間関係も セントケアの自慢のひとつです。 情報共有を密に、仲間で支え合い、最後までご自宅で暮らしたい お気持ちに寄り添います。 |
| 事業所番号 | 1415-920001-0 |
| 法人番号 | 4020001049246 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は港北公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14150-09017651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
