ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-46220851
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：9月12日（4日前）
- 応募期限：11月30日（あと75日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＜お仕事＞ ＊お客様定員：１フロア最大９名ご利用者様がご自身でできることを尊重し、どうしてもできない部分を介護士がお手伝いするというスタンス。主な業務は、生活サポート（食事・トイレ・入浴介助など）お客様の日常生活の支援全般です。介護経験者も介護デビューの方も、管理者が丁寧に研修。充実した研修制度がありますので、安心してスタート。資格取得キャッシュバック制度で働きながら資格取得も可。※介護記録の自動音声入力やお薬管理は服薬支援ロボを 活用するなど、ＩＣＴの導入も計画的に行っています。「変更範囲：変更なし」 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市保土ケ谷区上星川２－４９－２５ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,235円 ～ 1,435円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | 介護デビューの方も、充実の研修制度で安心スタート。管理者が丁寧に研修を行います。未経験でスタートする方の気持ちがわかるスタッフばかりなので、不安に思わず飛び込んできてくださいね。・正社員登用制度あり・各種研修（現場研修含）：例）認知症ケア、感染症予防等。＊資格取得キャッシュバック制度あり（社内規定あり）＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり＊制服貸与（無料）＊雇入れ時の健康診断費用全額補助※マイカー通勤：無料駐車場あり※労働条件により加入保険、年次有給休暇の日数は異なります。＊介護福祉士目指すなら、セントケアで。新設された制度「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、手当や一時金を拡充しました。実務年数に応じた手当を支給します。＊２０２５．１０月より研修時給が変更になります「最低賃金改定後、改定後の最低賃金額とする」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | セントケア神奈川株式会社 セントケア保土ケ谷 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒240-0042 神奈川県横浜市保土ケ谷区上星川２－４９－２５ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | セントケア保士ヶ谷では訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問入浴を行っています。充実した研修制度があるので未経験でも安心です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-46220851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
