ハローワーク相模原の管轄
求人番号:14090-13298651
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:10月23日(3日前)
- 応募期限:12月31日(あと66日)
事業目的「生き甲斐の創造」のもと地域に密着したサービスを行っています。「福祉とは感じること」共に泣いて喜べる感性を持つスタッフが揃ってます。研修多数あリ質の高いサービスを目指します
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◇ショートステイは一時的に宿泊できる介護施設です。ショートステイご利用者のお客様にレクレーション、お食事、入浴、排泄等の介助、又お客様が快適に、そして笑顔で元気に過ごして頂くための日常サポートのケアを行って頂ききます。知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が会社の成長の支えとなります。私たちと共に歩み、成長していきましょう!!※日勤のみも可です。〔変更の範囲:変更なし〕 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(1か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3人
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| 勤務地 |
〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13 JR横浜線 相模原駅~「千代田一丁目」バス停下車 徒歩2分
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| 最寄り駅 | JR横浜線 相模原駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,235円〜1,435円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日程度 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により給与設定の変更あり
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒252-0237
神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13 |
| 最寄り駅 | JR横浜線 相模原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | JR横浜線 相模原駅~「千代田一丁目」バス停下車 徒歩2分 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | (2ユニット20床)*無資格、未経験の方も、ブランクのある方も大歓迎です*資格取得補助金制度あり(社内規定による)*各種社内研修あり…例)認知症ケア、感染症予防、熟練研修(社内研修受講時も時給1,225円支給されます)*正社員登用制度あり。・就業時間は応相談*雇入れ時の健康診断費用全額補助*詳細は「セントケア神奈川」のホームページを参照*弊社では様々な年齢の方々が活躍しています。 働き方やご不明な点などはお気軽にお問合せください。 TEL0120-952-249*マイカー通勤の駐車場代は無料です。○制服貸与(無料) ○年次有給休暇は法定通り付与○各種保険完備(法定基準による)・社会保険拡大適用事業所*1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる 年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ) #千代田 |
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| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所(ハローワーク相模原) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:齊藤 健次 |
| 会社所在地 | 〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 介護福祉企業セントケア・ホールディングを親会社とし、セントケア神奈川は現在、県内に66営業所を展開。訪問介護・入浴、デイサービス、ショートステイ等のサ-ビスを行っております。 |
| メッセージ | 日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。設立から43年目を迎えるプライム市場上場セントケア・ホールディングの一員として、2007年の設立から今年で18年目を迎える当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス(訪問介護・訪問入浴など)、施設サービス(ショートステイ、グループホーム、小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を展開し安定した基盤を築いています。毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を進めていく予定です。そこで今後の成長を見据え、新たにスタッフを採用することになりました。介護業界の知識・資格ゼロの方もOKです。業界・職種ともに未経験スタートの方、介護関連の資格がない方も安心して入社できるよう、研修や資格取得支援が充実しています。入社後は、現場での研修を通して、介護の基礎から学べます。 |
| 事業所番号 | 1409-923083-5 |
| 法人番号 | 4020001049246 |
| ホームページ | http://www.saintc-k.com |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-13298651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
