ハローワーク静岡の管轄
求人番号：22010-12219551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月7日（6日前）
- 応募期限：7月31日（あと79日）
厨房機器のトップメーカー。ホーローを中心とした商品開発で生活 空間を創造している企業である。全国に約１７３ケ所のショールー ム展開で消費者との接点を大切にしている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【施工監理】 戸建て住宅または集合住宅においてのシステムキッチンやシステム バス、洗面化粧台などの施工監理 ＜現場管理＞営業が受注した現場に計画通り商品を納めるため、工 程や取付業務の方々（現場監督・大工・電気業者・設備業者など） とコミュニケーションを取りながら現場を進めていきます。 ＜施工業者育成＞施工品質の向上を目的に、施工業者に対し研修会 を実施します。協力業者との連携が品質の高い工事を完成させる上 で重要な鍵となるため、当社では協力業者と定期的にミーティング を開くなど良好な関係を築いております。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
＜歓迎＞施工管理経験者（年数・資格は不問）※業界未経験可
内装設備の施行管理を経験されている方、建築施工管理技士（１級 、２級）の方 |
| 必要な免許・資格 |
１級建築施工管理技士
あれば尚可 ２級建築施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣスキル |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（原則３ヶ月 最長６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒422-8036 静岡県静岡市駿河区敷地２丁目８－９ タカラスタンダード 株式会社 静岡支店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ静岡駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
234,600円〜362,460円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
事務、営業、アドバイザー、技能に分けて決定
|
| 復職制度 | あり
勤続３年以上の退職時に再雇用希望を登録した場合、将来再雇用を
申し出た際に優遇。（規定あり） |
| 福利厚生の内容 | ・直営・契約保養所 ・スポーツクラブ補助（ルネサンススポーツクラブ、コナミスポー ツクラブと利用契約を結んでおり、社員割引の料金で利用可能です ） ・社内レクリエーション ・各種検診補助（人間ドック、がん検診、各種予防接種にかかる費 用の負担・補助）※健保加入者 ・リフレッシュ休暇（勤続１０・２０・３０年ごとに各最大９日連 休をとることができます） ・育児短時間勤務制度 ・慶弔見舞金・慶弔休暇 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8036
静岡県静岡市駿河区敷地２丁目８－９ タカラスタンダード 株式会社 静岡支店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ静岡駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法欄「その他」について：適性検査（ＳＰＩ）を行います。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＜応募書類について＞ 書類選考通過後に適性検査（ＳＰＩ）のＵＲＬをお送りするため、 履歴書にパソコンのメールアドレスをご記入ください。 （※パソコンのメールアドレスがない場合はその旨ご記入下さい） ・年末年始休暇・夏季休暇・ＧＷ休暇、アニバーサリー休暇、 リフレッシュ休暇あり ・駐車場料金負担なし ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長：川崎 洋毅 |
| 会社所在地 | 〒422-8036 静岡県静岡市駿河区敷地２丁目８－９ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治45年 |
| 資本金 | 263億5,600万円 |
| 事業内容 | ホーローシステムキッチン、システムバスを中心とした厨房設備機 器メーカーの営業所 |
| メッセージ | 入社後はスキルに応じてお仕事をお任せします。 商品知識や仕事の進め方など、基礎の基礎から先輩スタッフがお教 えしますので安心してください。 働き方は、１９時半退社、直工直帰、定時外の会議や打ち合わせ削 減などの取り組みにより、残業削減に努めています。 また有給休暇の取得推進にも努めています。 |
| 事業所番号 | 2201-921419-1 |
| 法人番号 | 5120001015344 |
| ホームページ | https://www.takara-standard.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-12219551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
