の管轄
求人番号:11021-04792251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:11月12日(18日前)
- 応募期限:1月31日(あと62日)
IS09001・14001のマネジメン卜システムによる管理体 制で高品質を維持し、最適工法により多品種・短納期・低価格の競 争力強化に取り組む「モノづくり」会社。『既卒者応援宣言企業』
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
世代交代並びに業務拡大による体制強化
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| 仕事の内容 | ・自動車メーカーや自動車部品メーカーへの営業業務。 ・既存のお客様や新規のお客様に対する受注活動を 行います。 具体的にはお客様を訪問し、製品仕様の打合せ、見積作成 及び価格交渉、新製品量産準備の支援活動、等を行います。 モノづくりに興味がある方をお待ちしております。 (変更の範囲)当社における各種業務全般 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒367-0024 埼玉県本庄市東五十子744 国道17号沿い
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| 最寄り駅 | JR高崎線 本庄駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
214,000円〜307,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒367-0024
埼玉県本庄市東五十子744 |
| 最寄り駅 | JR高崎線 本庄駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡のうえ、ハローワーク紹介状、履歴書、職務経歴書又は自 己アピール書を郵送下さい。書類選考後、面接日を連絡致します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※一定期間の現場実習があります。 ※製造業の営業経験者は優遇致します。 ※再雇用制度の上限年齢設定なし ※通勤手当は社内規定により支給致します。 ※12:00~13:00の問い合わせはご遠慮願います。 ※事前連絡の上、紹介状と履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。 (職務経歴がない方は自己アピール書で可) ・書類選考後、面接日を連絡致します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所 本庄出張所 |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 取締役社長:杉原 光一 |
| 会社所在地 | 〒367-0024 埼玉県本庄市東五十子744 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和24年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 | 輸送用機械器具製造業。自動車部品生産を主力として、試作開発か ら金型の設計・製作、自動機製作、プレス・板金・溶接・組立まで の製品一貫加工の総合メーカー。【本庄地区雇用対策協議会会員】 |
| 事業所番号 | 1102-010300-7 |
| 法人番号 | 6030001060308 |
| ホームページ | http://www.tazm.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 再雇用制度:上限年齢設定なし・1年毎の契約更新 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所 本庄出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11021-04792251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
