ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-10642751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月14日（77日前）
- 応募期限：4月30日（あと2日）
私たちテクノモリオカは医薬用水、産業用水、環境水の水質測定機 器、そして人工透析用精製水装置の研究開発型企業です。東北日本 から製品、技術を発信し社会の一隅を支えて参ります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
事業拡大
|
| 仕事の内容 | ○水質測定機器の電子回路、ソフトウェア設計開発 計測回路、表示、操作基盤、製品プログラム、製品検査アプリ （例）電気伝導率計の製品開発 ＊設計開発手順書の業務フローに基づき完成品までの一貫した 製品開発 ＊製品開発仕様書の作成 ＊プロトタイプの試作、データ検証 ＊製品・規格認証試験 ＊量産試作、製造工程の検査調整機器の開発、支援 ＊完成図書、販売資料類の作成、展示会支援 ○ＣＡＤ：Ａｌｔｉｕｍ Ｄｅｓｉｇｎｅｒ ○言語：Ｃ、Ｃ＃ ○開発ツール：Ｗｉｎｄｏｗｓ Ａｐｐｌｉｃａｔｉｏｎ ○機械系、化学系担当者とのプロジェクト体制での製品開発が多い 【変更範囲】会社が定める業務の範囲での変更あり |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ、メールソフト等基 本操作ができること |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒989-3124 宮城県仙台市青葉区上愛子字街道４０－１ |
| 最寄り駅 | 仙山線 愛子駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
216,000円〜370,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 117日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | クラブ活動、愛好会活動などに積極的に支援を行っています。 スキー愛好会・ゴルフ愛好会などがあり、毎年スキー旅行・ゴルフ コンペなどを行っています。 主な社内行事は、新入社員歓迎会、夏祭り、芋煮会、忘年会、 社員研修旅行など全社員が集まる機会を設けています。 |
| 研修制度の内容 | ○全社教育…月次全社員勉強会、講演会の実施 ○新入社員研修…外部セミナー参加、社内での２週間 の研修 ○外部研修…ビジネススキル研修、リーダーシップ研 修、品質管理、知識・技能、若手次世代経営者研修、 マネジメント経営者研修など |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ○「私の目標と成長の記録」などの職場内での目標展開を基本に、 一人ひとりの仕事力、組織力、人間力の成長を支援しながら、仕事 を通じて、生きがいと生活の質の向上を図ります ○Ｍ－ＵＰ給与職務体系制度 ○スキルアップ、マップ技能資格制度 ○自己啓発支援 知識・スキル等の習得が有効と会社が認めた研修を受講した場合、 時間的、費用的支援など |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒989-3124
宮城県仙台市青葉区上愛子字街道４０－１ |
| 最寄り駅 | 仙山線 愛子駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ○自己紹介書は特技や趣味、自己ＰＲ等をお書きください。 ○筆記試験は一般常識試験となります。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 〇通勤手当は就業場所までの片道距離が２ｋｍ以上の場合全額支給 〇実務経験により優遇 〇ユニフォーム支給 創業から４０年の実績。東北日本から、自社ブランド製品・技術を 発信するものづくり企業として、医療用水を中心に「水を創る、水 を見守る」製品を、開発、製造、販売メンテナンスまで行っていま す。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：吉田圭樹 |
| 会社所在地 | 〒989-3124 宮城県仙台市青葉区上愛子字街道４０－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 事業内容 | 水質管理機器の研究開発、製造、販売、保守 人工透析用高度精製水製造装置の設計・製造・保守 医療機器製造販売業 |
| メッセージ | 創業から４０年の実績。東北日本から、自社ブランド製品・技術を 発信するものづくり企業として、医療用水を中心に「水を創る、水 を見守る」製品を、開発、製造、販売メンテナンスまで行っていま す。 |
| 事業所番号 | 0401-632772-9 |
| 法人番号 | 2390001011121 |
| ホームページ | https://techno-morioka.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-10642751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
