ハローワーク墨田の管轄
求人番号：13120-20709351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月7日（66日前）
- 応募期限：12月31日（あと19日）
出社時間自由・直帰直行が可能なので自分のペースで働けるよう、 シフトの要望等を柔軟に対応し、業務が行えます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・ケアプランの策定と、関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介、利用者や家族へのサービス説明、手続きの サポート ・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査（１件３５００円） 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
ケアマネジャー経験者
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 必要なPCスキル | ＰＣスキル：文字・数字を定型フォームに入力できる。 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒125-0052 東京都葛飾区柴又３丁目１－１ |
| 最寄り駅 | 京成線 柴又駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜379,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
9時00分〜17時00分の時間の間の7時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 127日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋内外禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒125-0052
東京都葛飾区柴又３丁目１－１ |
| 最寄り駅 | 京成線 柴又駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・土曜日の紹介連絡：可 ・自転車・バイク通勤可（自転車利用：月３０００円・バイク 利用：月５０００円） ・更新研修費用補助・インフルエンザワクチン接種補助 ・定期健康診断・パソコン貸与・社用携帯貸与 ◇個人に合わせた働き方の提供：１日７時間勤務・出社自由 ・子育て中ＯＫ・中抜けＯＫ・件数制の報酬形態の働き方です 。育児、介護などのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を 提供しています。特に当社では子育て中のお母さんが働きやす いような環境作りをしています。お子様の急病、学校行事等の 際の勤務調整やご家庭の都合での急なお休みにも対応できます で、小さいお子様のいるご家庭でも安心です。家庭応援休暇制 度あり。勤務は既定の時間内であれば、自分の都合のいい時間 帯で仕事をすることが可能です。当社では子育て中のお母さん が活躍しています。経験豊富な３０代～７０代のケアマネジャ ーが６名在籍しており、しっかりフォローできる体制が整って います。経験が少なかったりブランクがあって業務に自信がな くても、最初は既存の利用者様のモニタリングなどを中心に行 い、慣れてくれば新規を担当するなど柔軟に業務が行えるよう になっています。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 墨田公共職業安定所（ハローワーク墨田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員：沢崎 博久 |
| 会社所在地 | 〒125-0052 東京都葛飾区柴又３丁目１－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成26年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 利用者様本位のケアプラン作成をするため、単独型の居宅介護支援 事業になります。 |
| メッセージ | １日７時間勤務・出社自由・子育て中ＯＫ・中抜けＯＫ・件数制の 報酬形態の働き方です。出社が自由なため育児、介護などのライフ スタイルに合わせた柔軟な働き方を提供しています。特に当社では 子育て中のお母さんが働きやすいような環境作りをしています。お 子様の急病、学校行事等の際の勤務調整やご家庭の都合での急なお 休みにも対応できますで、小さいお子様のいるご家庭でも安心です 。家庭応援休暇制度あり。 勤務は既定の時間内であれば、自分の都合のいい時間帯で仕事をす ることが可能です。当社の半数は子育て中のお母さんが活躍してい ます。直帰直行が可能なので、自分のペースで働けるよう、シフト の要望等を柔軟に対応し、業務が行えます。 経験豊富な３０代～７０代のケアマネジャーが６名在籍しており、 しっかりフォローできる体制が整っています。 経験が少なかったりブランクがあって業務に自信がなくても、最初 は既存の利用者様のモニタリングなどを中心に行い、慣れてくれば 新規を担当するなど、柔軟に業務が行えるようになっています。 |
| 事業所番号 | 1312-624111-0 |
| 法人番号 | 3011803001800 |
| ホームページ | https://www.hillscare-2025.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13120-20709351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
