ハローワーク長岡の管轄
求人番号:15020-08885751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月17日(7日前)
- 応募期限:9月30日(あと68日)
日本全国に店舗を展開している私たち「しまむら」は、新規出店と 同時に、いろんな業態を開発しながら、強力なチェーンストアとし て一層の発展を進めています。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 正社員(店長)を目指していただきます。 店長へステップアップするための教育制度・期間を設けています。 2,000店舗の約7割の店長がこの制度で昇進しています。 (主な業務) ・商品の検品作業・商品の陳列・売場変更・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務 ・店内外の清掃 ・他店への応援あり(マイカー使用・手当別途支給) 変更範囲:会社の定める業務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:275名登用
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勤務地 |
〒940-2122 新潟県長岡市福山町字川原406-1 |
最寄り駅 | JR長岡駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
1,200円〜1,370円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額150,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 90分 |
週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数05年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒940-2122
新潟県長岡市福山町字川原406-1 |
最寄り駅 | JR長岡駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 筆記試験は、簡単な計算問題(3分~5分)です。面接当日に実施 します。※不採用の場合は履歴書返戻いたしません。 |
担当者 |
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特記事項 | 【~将来、正社員(店長)を目指す方を募集します~】 パート社員から店長(正社員)登用あり。 現在2,000店舗の約7割の店長がパート社員から店長になった 社員です。 *多様な勤務パターン福利厚生を完備し、子育て中の社員も活躍 しています。 *各種休暇制度・各種社会保険完備 (慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等子育て支援、介護休業等) *育児休業 勤続年数1年経過すると、子どもが2歳になるまで取得可能。 復職後は時短勤務可能。短時間は1時間及び2時間で本人の希望 、子が小学校入学する年の4月15日まで。 *福利厚生 (財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、ベネフィットス テーション) *通常時残業は殆どありません。(棚卸・年末年始等繁忙期のみ) *教育制度も充実しておりますので、安心してください。 ※週所定労働日数により有給日数は異なります。 |
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管轄ハローワーク | 長岡公共職業安定所(ハローワーク長岡) |
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会社情報
会社名 | アクロスプラザ長岡七日町FM店 |
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代表者名 | 店長:五十嵐 恵 |
会社所在地 | 〒940-2122 新潟県長岡市福山町字川原406-1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和28年 |
資本金 | 170億8,600万円 |
事業内容 | 20~50歳代の主婦と、その家族をターゲットとし、ファミリー が日常生活のために使用する衣料品・実用品・寝具・インテリア等 の豊富な商品を提供する事業です。 |
メッセージ | ・週休2日制と3日制が選択可能。4つの勤務時間がありプライベ ートとの両立が可能。 ・賞与は年2回(約1ヶ月分の給与と同等額の支給) ・社内買物優待制度(しまむらグループの商品を10%割引で購入 できる) ・各種休職制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等各種子育て 支援、介護休業など)、各種社会保険完備。 ・福利厚生(財形貯蓄制度・従業員持株会・通信教育制度・ベネフ ィットステーション) ・社員登用制度(約7割の店長がパート出身、やる気があればキャ リアアップ) ・継続雇用制度(60歳定年後、最長で70歳まで継続雇用が可能 ) |
事業所番号 | 1502-920532-0 |
法人番号 | 6030001004272 |
ホームページ | https://www.shimamura.gr.jp |
事業所の特記事項 | 65歳以降も、会社が認めた場合は1年の継続雇用す る場合があります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15020-08885751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。