ハローワーク船橋の管轄
求人番号：12090-14753151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月14日（10日前）
- 応募期限：10月31日（あと68日）
利益を最優先するのではなく、従業員、ご利用者様の最善を考えた 仕事をしていきます。また、互いに気持ちよく仕事ができるよう、 チームワークや感謝の気持ちを大切にしていきます。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 歩行が困難なご利用者様の元へ訪問し、医師の同意のもと、循環改 善や筋緊張の緩和を主な目的とした訪問マッサージ（医療保険適用 ）を行います。 ▼当店の魅力でもある働きやすさとは・・・♪ ◎施術に集中して働けます ◎レセプト作成業務については事務担当者で行います。 お任せるのは施術報告書の作成業務だけです ◎訪問に必要なツール（ユニホーム・携帯電話・ｉｐａｄなど）は もちろん全て貸与します ◎また、お子さまの学校行事の参加による、時短勤務にも柔軟に対 応していきます。子育て中の方応援店舗です♪♪ 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
あん摩マッサージ師・鍼灸師としての経験あれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
あん摩マッサージ指圧師
必須 はり師 あれば尚可 きゅう師 あれば尚可 バイク運転できる方尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | スマートフォン操作、タブレットの入力をお願いする場面がござい ます |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
|
| 勤務地 |
〒274-0825 千葉県船橋市前原西５－１１－１０ コーポエスト第一 １ーＣ |
| 最寄り駅 | 京成松戸線 前原駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,500円〜2,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
8時30分〜18時00分の時間の間の2時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ※雇用条件に応じて ・賠償責任保険加入（会社負担） ・交通費支給（公共交通機関・ガソリン代全額支給） ・研修制度あり ・ユニフォーム支給 ・慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・被災見舞金・その他 の慶弔見舞金を支給） 《ライフステージの変化にも対応♪》 休暇制度や時短勤務の制度も生活と仕事のバランスをとって多様な 働き方ができるように設計しています！子育て中の方もチャレンジ していきやすい環境です。 まずはお気軽にご応募ください！お待ちしています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ◆フレアス自慢 未経験・ブランクがある方でも安心して働けます ◆オンライン研修ツール有り タブレット端末で視聴できる研修動画が６００本！ |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒274-0825
千葉県船橋市前原西５－１１－１０ コーポエスト第一 １ーＣ |
| 最寄り駅 | 京成松戸線 前原駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊加入保険は、労働条件により異なります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は、週の所定労働日数により 法定通り付与します。 ・１日あたりの施術数は８～１０名前後 ・１名あたりの施術時間は２０分 ・施術経過報告書の作成（フォームへの入力）をお願いします ・ユニホーム、携帯電話、タブレット端末を貸与します ～１日の流れ～ ９：００～出勤・午前のスケジュール確認 ９：１０～午前施術スタート １２：００～休憩（６０分） １３：００ ～午後施術スタート １７：４０ ～事務所へ戻る・日報など作成 １８：００～退勤 ※直行・直帰も可能です。 【歓迎要件】 ・鍼灸師・自動車運転免許（バイクも可能） ＊オンライン自主応募可（紹介状は不要です） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 船橋公共職業安定所（ハローワーク船橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 所長：鈴木 俊成 |
| 会社所在地 | 〒274-0825 千葉県船橋市前原西５－１１－１０ コーポエスト第一 １ーＣ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和6年 |
| 事業内容 | 在宅に特化したフレアス在宅マッサージの津田沼店です。「在宅医 療の明日をサポートする」ことをビジョンに掲げ、超高齢社会にお いて必要とされるサービスを在宅や施設等で提供します。 |
| メッセージ | 【教育体制・研修】 ◎入社研修：基本技術・機能訓練・ビジネスマナーを実施！フレア スでは全国どこでも同じサービスを提供できるように充実した研修 環境が整っています。 ◎臨床実習 臨床経験豊富な技術主任のＯＪＴを実施！現場にででも皆様のサポ ートを行い一人立ちできるように支援しています。 ◎スキルアップ・自主学習システム マッサージの技術・鍼灸の技術・機能訓練などフレアスオリジナル 学習イーラーニングを導入♪日々、レベルアップを目指せます！ ◎施術管理者研修（会社負担） 施術管理者になる為の研修制度です。（２日間：オンライン又は対 面研修）受講ご希望の方は研修受講費は全て会社負担いたします。 【休日】（フルタイムで働く場合） 完全週休２日制（日曜および他の曜日１日）・祝日， 年間休日１２０日以上 【長期休暇・特別】 年末年始休暇，ＧＷ，夏季休暇，有給休暇 |
| 事業所番号 | 1209-627379-3 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は船橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12090-14753151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
