ハローワーク関の管轄
求人番号：21060-03562351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月21日（3日前）
- 応募期限：10月31日（あと68日）
パートの女性管理者や未経験入社でも資格を取得出来る制度など頑張りをしっかりバックアップ。これからのデイサービスに夢やアイデアをもっている。そんな方がやりがいをもって働ける会社です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・通所介護施設（デイサービス）における看護師業務、機能訓練業務＊デイサービスにおける看護師、機能訓練業務、歩行介助、食事介助、調理、送迎業務です。デイサービスの経験がなくても大丈夫です。相談できる体制となっております。気軽に応募または見学して下さい。＊「ラクアデイサービス美濃」での勤務となります。■当社のホームページを是非御確認下さい。施設見学も出来ますので、お気軽にどうぞ。社内研修や教育体制も充実していますので、未経験からのスタートでもご安心下さい。業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
|
| 勤務地 |
〒501-3701 岐阜県美濃市２５５０ー１ |
| 最寄り駅 | 美濃市駅駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,300円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額5,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
8時00分〜17時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 介護福祉士実務者研修費用を貸与（４年以上勤務で返金免除）、外部研修費用会社負担、昼食代１食３００円、制服貸与、インフルエンザ予防接種補助 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | パートでも正社員と同様の研修を受講できます |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育休後の時短制度あり（小学校入学まで） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒501-3941
岐阜県関市小屋名１３１６－２ |
| 最寄り駅 | 小屋名バス停駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 事前に連絡のうえ、本社所在地宛に紹介状と履歴書を送付してください。到着後１週間程度で本人に連絡します制服貸与／昼食３００円／インフルエンザ予防接種手当／定期健康診断／表彰制度有離職率が低い当施設。自社開発の介護記録アプリによる働き方改革は他の施設管理者さまが全国から見学にいらっしゃるほどで、この度ＩＴ賞を受賞致しました。他の施設へのコンサルタント業務、個別機能訓練加算支援、福祉用具貸与販売なども行っています。有休消化率がかなり高く、私生活と仕事のバランスを保ちながら働く事が出来ます。１０代から７０代まで様々な年齢層が活躍できる環境が整っています。 再雇用制度：上限年齢なし※※企業参観日やっています※※ 【オンライン自主応募可】年次有給休暇日数は労働基準法による就労条件により各種保険加入有り |
|---|
| 管轄ハローワーク | 関公共職業安定所（ハローワーク関） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：三鴨 正貴 |
| 会社所在地 | 〒501-3265 岐阜県関市小瀬１２０２－１４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ご利用者様をただお預かりして１日を過ごして頂くのでは無く“介護度を最も改善し「家でも生活が楽になった」とご本人はもちろんご家族様にもお喜び頂ける”そんなこだわりを持った通所介護施設 |
| メッセージ | ■当社のホームページを是非ご確認ください。施設見学もできますので、お気軽にどうぞ。自社開発のアプリによる働き方改革は他の施設管理者様が全国から見学にお越しいただいています。自社開発のアプリを使用することで、社員の業務負担を減らしたことが認められＩＴ賞を受賞しました。他の施設へのコンサルタント業務、個別機能訓練支援、福祉用具販売などもおこなっています。制服貸与／昼食３００円／インフルエンザ予防接種手当／定期健康診断／表彰制度有りシングルファーザーマザー手当１０，０００円また、有給休暇消化率がとても高く、有給を活用できる職場環境です。各店舗２人ずつ看護師を配置し、ご利用者様の健康状態チェックや機能訓練指導において、残存機能の向上・維持ができるようサービスを提供しております。他店からの応援体制も充実していますので、職員の急なお休みでも問題なくサービス提供できるようになっております。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
|
| 事業所番号 | 2106-101317-9 |
| 法人番号 | 8200001020250 |
| ホームページ | http://laqua-ds.com |
| 事業所の特記事項 | フロンティーク株式会社はラクアデイサービスを運営する会社です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21060-03562351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
