ハローワーク四日市の管轄
求人番号:24010-01000261
- 採用人数:5人
- 掲載開始日:1月20日(2日前)
- 応募期限:3月31日(あと68日)
ヘルパーの負担を減らすため移動時間への時給支給や自家用車使用時の事故免責会社負担などを制度化。直行直帰可能でIT活用により事務作業を効率化しています。スタッフ第一主義の事業所です
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 訪問介護及び重度訪問介護業務(直行直帰)身体介護:食事、入浴、排泄介助など 生活援助:掃除、洗濯、調理、買い物など 重度訪問介護:障がいをお持ちの方の見守り、日常ケア(長時間滞在型)※未経験の方でも、最初は必ず先輩(サ責)が同行して手順を教えますので安心してください。※スマホ(ライン等)や専用アプリで連絡・報告を行うため、事務作業での来所は最小限です。「業務の変更範囲:変更なし」 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | スマートフォン(ラインやアプリ)の基本的な操作ができる方。(※業務報告をスマホアプリで行うため) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:0
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| 勤務地 |
〒512-0932 三重県四日市市小生町229-186 |
| 最寄り駅 | 近鉄湯の山線 伊勢松本駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,300円〜1,700円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
0時00分〜23時59分の時間の間の1時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒512-0932
三重県四日市市小生町229-186 |
| 最寄り駅 | 近鉄湯の山線 伊勢松本駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ■労働条件について労働条件(週の所定労働時間・日数)により、加入保険(雇用・社会保険)、有給休暇、休憩時間は法定通り付与・適用します。※「扶養内で働きたい方」も「社会保険に入ってしっかり稼ぎたい方」も、どちらも歓迎します。■独自の福利厚生、待遇スタッフが快適に働ける環境を整えています。・1階の喫茶店の飲食代を会社が半額負担(ランチや休憩に最適です。上限あり)事務所はカードキーで出入り自由。フリードリンク、お菓子も完備していますので、訪問の合間の休憩所として自由に使ってください。・マイカー通勤可(駐車場あり)、直行直帰推奨(事務所への出勤義務はありません)■面接について在職中の方に配慮し、平日夕方(18時以降)や土日祝日の面接も柔軟に対応可能です。「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎ですので、お気軽にご相談ください。■応募について事前連絡の上、面接時に履歴書(写真貼付)をご持参ください。皆様からのご応募を心よりおまちしております。オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状不要です。 |
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| 管轄ハローワーク | 四日市公共職業安定所(ハローワーク四日市) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:中川 雄一郎 |
| 会社所在地 | 〒512-0932 三重県四日市市小生町229-186 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和5年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 2026年3月新規開設。訪問介護及び重度訪問介護事業を展開。高齢者や障害者の在宅生活を支えます。職員の働きやすさを最優先に掲げ移動時間の給与化など安心して働ける環境を整備しています |
| メッセージ | 【2026年3月1日、四日市市で新規オープン!】オープニングスタッフとして新しい事業所を一緒に創り上げてくださる方を募集します。私たちは「働くヘルパーさんが幸せでなければ利用者様に良いケアはできない」と考えています。だからこそ業界の古い慣習にとらわれない「働きやすさ」を追求しました。■当事業所の3つの約束 1地域トップクラスの高待遇 時給は1300円~1700円。さらに移動手当も「1分20円(時給1200円相当)」を別途完全支給します。「移動時間はタダ働き」という常識を無くし皆さまの時間を大切にします。2スマホ活用で「完全直行直帰」IT(アプリ・スマートロック等)を導入し手書きの日報やハンコを押すためだけの事務所への立ち寄りを無くしました。面倒な事務作業に時間を取られず目の前のご利用者様とのケアに集中できる環境です。3自由な働き方 週1日・1時間からOK!Wワークも大歓迎です。家庭やプライベートを優先しながら無理なく長く働ける環境をご用意しています。【未経験・ブランクのある方も歓迎】最初は必ず同行しますのでご安心ください。「人間関係のしがらみが無い新しい環境で働きたい」という方のご応募を、心よりお待ちしています! |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 2401-923626-1 |
| 法人番号 | 6190001030534 |
| ホームページ | https://www.caretaxi-ponopono.com/ |
| 事業所の特記事項 | 2026年3月開設。スマホで直行直帰。移動給支給、事故免責の会社負担、高時給設定など、職員の負担を減らし「働きやすさ」を最優先しました |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は四日市公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24010-01000261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
