ハローワーク新宿の管轄
求人番号：13080-98389851
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月6日（56日前）
- 応募期限：12月31日（あと30日）
■東証プライム上場企業であり、安定した財務基盤がある ■チャレンジングな環境 ■スケールメリットが大きいビジネスに関わることができる
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ホールディングスの人事総務部門にて、グループ会社全体の労務業 務を担当していただきます。給与計算や入退社手続き、各種規程の 改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていた だけるポジションです。また、各種規程の改定やプロジェクトへの 参加も予定しており、幅広い経験を積むことができます。キャリア アップを目指す方にとって、大手企業での経験を積む絶好の機会で す。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
・労務業務の実務経験１年以上（給与計算、年末調整、社保など）
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | ・基本的なＰＣスキル（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・スプレッドシート 等） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒163-1341 東京都新宿区西新宿６－５－１ 新宿アイランドタワー４１階 |
| 最寄り駅 | 西新宿駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
326,438円〜425,106円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
役職に応じた給与を支給
|
| 復職制度 | あり
復職前に面談を実施。双方にミスマッチが生じないことをすり合わ
せた上で可能。 |
| 福利厚生の内容 | ◇各手当・制度補足 ■通勤手当（５万円を上限に全額支給） ■住まいサポート（借り上げ社宅制度） ◇その他補足 ■会員制の保養所施設 ■定期健康診断 ■産休育休制度 ■時短勤務制度 ■キッズデイ休暇 ■各種研修制度有（入社時、コンプライアンスなど） ■ｉｐｈｏｎｅ、ＰＣ貸与 ■オフィスカジュアル |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 各種研修制度有（入社時、コンプライアンスなど） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒163-1341
東京都新宿区西新宿六丁目５番１号新宿アイランドタワー４１階 ※もしくはオンライン |
| 最寄り駅 | 西新宿駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 管轄ハローワーク | 新宿公共職業安定所（ハローワーク新宿） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：中西聖 |
| 会社所在地 | 〒163-1341 東京都新宿区西新宿６－５－１ 新宿アイランドタワー４１階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和5年 |
| 資本金 | 7,300万円 |
| 事業内容 | グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務 |
| メッセージ | 「ただこなす労務」から、 “ 会社の仕組みをつくる ”仕事へ。 私たちミガロホールディングスは、１０社以上のグループ企業を束 ねる経営機能を担い、今まさに人事・労務制度の見直し・再構築フ ェーズに突入しています。 あなたにお任せしたいのは、日々のオペレーションを支えながら、 各社に分散した制度・規則・運用の統廃合を進め、人的資本経営の 土台をつくること。 「実務を知っている若手だからこそ、気づける改善」が、ここでは たくさんあります。 この仕事で得られること ■１０社以上の組織をまたぐ“制度最適化”というスケールある挑 戦 ■実務だけで終わらない、“つくる側”の人事労務キャリア ■人的資本経営や働き方改革に近いテーマにステップアップできる 道 ■安定（プライム上場グループ）×変革（仕組みを変える）環境 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 1308-662834-3 |
| 法人番号 | 5011101104601 |
| ホームページ | https://www.migalo.co.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 年に１回昇給の機会あり |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新宿公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13080-98389851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
