ハローワーク米子の管轄
求人番号：31020-04717861
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月10日（4日前）
- 応募期限：6月30日（あと77日）
スマートフォンなど生活に身近な製品から、航空宇宙向けの製品まで幅広い部品を製造しています。超精密機械加工技術と大量生産技術で、世界のニーズに応え、安定した収益をあげています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 製品の品質とコストを左右する、資材調達・購買業務全般「最高のモノづくりを、最強のコストパフォーマンスで支える」サポート部門として、いかに安く、いかに高品質な製品を形にする製造原価の大部分を占める資材調達の側面から、企業の利益を最大化することがミッションです。＊変更範囲：変更なし・仕入先および最適な材料の選定と既存取引先の評価・管理・価格・条件交渉。コスト削減に向けた価格交渉および納入条件 調整・購買実績の分析を取りまとめ、戦略立案へフィードバック・設計・生産部門と密に連携し、新製品開発や生産計画に基づいた 資材手配・納期遅延や欠品を防ぐための進捗管理・リスクマネジメント。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
ビジネスレベルの英語もしくは中国語の語学力モーター資材、またはモーター関連業務の経験資材調達、または生産管理の実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、パワーポイント |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒689-3541 鳥取県米子市二本木２１０番地の５ |
| 最寄り駅 | 伯耆大山駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
252,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒689-3541
鳥取県米子市二本木２１０番地の５ |
| 最寄り駅 | 伯耆大山駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 管轄ハローワーク | 米子公共職業安定所（ハローワーク米子） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 工場担当責任者：古田 修 |
| 会社所在地 | 〒689-3541 鳥取県米子市二本木２１０番地の５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和26年 |
| 資本金 | 682億5,800万円 |
| 事業内容 | ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなどの精密部品の開発、製造及び販売 |
| メッセージ | ＜仕事のやりがい・特徴＞◇企業の利益に直結：自身の交渉一つがダイレクトにコスト削減に 繋がり、モノづくりの根幹を支える安定供給を担うことができます。◇モノづくりの「守護神」：納期管理を徹底し、トラブルを未然に 防ぐことで生産ラインを止めない「守り」のプロとしての誇り。◇調整役としての達成感：社内の技術者と社外のサプライヤー。 異なる立場の間に立ち、プロジェクトを円滑に進める司令塔 としての役割。＜将来の展望・キャリアパス＞将来的には、国内でのキャリアアップはもちろん、海外赴任に挑戦する機会も用意されています（海外勤務前提ではありません）。グローバルな視点を持った購買スペシャリスト、あるいはマネジメント層への道など、本人の志向と実績に応じた多彩なキャリアパスが可能です。 |
| 事業所番号 | 3102-916607-5 |
| 法人番号 | 8100001007753 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は米子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31020-04717861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
