ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-15489151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月17日（73日前）
- 応募期限：5月31日（あと2日）
従業員１５名程度の小規模企業であるが取引先は全国主要自治体、 大手ゼネコン等、多岐にわたる。駅前等の駐輪場に設置されている 「２段式駐輪装置」は日本で最初に当社が開発した製品である。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 駐輪機器の設計～着工、完成まで携わっていただきます。 ＊現場の視察 ＊工事内容や材料の計画 ＊ＣＡＤによる設計、図面作成 ＊必要資材の発注や協力会社の手配・現場の監理 ＊工事終了後、試運転立会い 新設工事は協力会社に作業を依頼します。 軽微な不具合は、自ら現場に行き修理することもあります。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
機械設計の経験
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＣＡＤ使用 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒231-0033 神奈川県横浜市中区長者町４－９－８ ストーク伊勢佐木 ３０１ |
| 最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 伊勢佐木長者町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
300,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 129日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・各種社会保険完備 ・残業手当、出張手当 ・退職金制度（勤続３年以上） ・資格取得支援制度 （会社指定の資格については講習会費用、受験料の助成や負担） ・資格取得お祝金 ・時間休暇（年間４０時間まで１時間単位で有給取得できます） ※官公庁案件が全売上げ４０％以上の安定企業 ※中途採用の５年以内離職率は０％。働きやすい環境です。 ※有給休暇を取得しやすい職場の雰囲気 |
| 研修制度の内容 | ～入社後の流れ～（１）先輩社員に同行し、製品知識 を覚える（２）メンテナンス業務を実地研修し、あら ゆる現場で実践的なノウハウを習得する（３）見積、 入札案件にも携わっていく（４）スキル、資格等がな くても「やる気」に応じて、新規事業（キャッシュレ スシステム他）、ＣＡＤ等の部署への参加も可 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外指定の場所にて喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒231-0033
神奈川県横浜市中区長者町４－９－８ ストーク伊勢佐木 ３０１ |
| 最寄り駅 | 横浜市営地下鉄 伊勢佐木長者町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊土・日・祝日をメインに年間１２９日と休日数が多いので、 プライベートを充実させることができます。 ＊職業訓練修了生歓迎です。 ＊男性、女性ともに活躍できます。職業訓練修了生も歓迎です。 「設計だけ」「検査だけ」「据付だけ」といった分業制ではなく、 ひとつの案件の全てに関わっていただきます。 実際に現場を見てからのスタートになるため、クライアントの求め る装置を形にする、エンジニアとしてのスキルアップも可能です。 取引先は全国の主要自治体、大手ゼネコン等、多岐にわたります。 駅前等の駐輪場に設置されている２段式駐輪機器は、日本で最初に 当社が開発した製品です。 ≪当社ＷＥＢサイトで取扱い製品のご案内をしております≫ ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｙｏｋｏｔｏｋｕ．ｃｏ．ｊｐ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：並木 則夫 |
| 会社所在地 | 〒231-0033 神奈川県横浜市中区長者町４－９－８ ストーク伊勢佐木 ３０１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和52年 |
| 資本金 | 5,400万円 |
| 事業内容 | 駐輪場機器の製造・設備及びメンテナンスを主たる業務とする。取 引先自治体は横浜市、仙台市、福岡市等、全国的であり、大手ゼネ コンでは鹿島建設、大成建設等、多岐にわたる。 |
| メッセージ | ＜オリジナリティあるモノづくりを追求＞ ・駐輪機器のパイオニアとして、業界内で高い知名度を誇る当社。 お客様のオーダーに合わせた製品開発を行っているため、 環境ごとに毎回新鮮な気持ちで取組むことができます。 最近では、キャッシュレス決済ができる新たなシステムを導入。 多くの方の生活に密着する駐輪システムの開発は、町の発展にも 大きく寄与しています。 時代の流れを読みながら、これまでにない挑戦ができる仕事です ＜働きやすい環境づくりで高い定着率＞ 当社の働く環境について先輩に聞くと、 「基本的に残業がない」「休日が多く、有休もとりやすい」 「自分の裁量・ペースで仕事ができる」 など、プラスの意見が多数。 そのため、中途入社５年以内離職率は０％。 当社で、やりがいと働きやすさの両方をぜひ手にしてください。 ＜求める人物像＞ ・社内外の方と円滑にコミュニケーションができる方 ・最新技術への興味がある方 ・向上心がある方 |
| 事業所番号 | 1401-509671-9 |
| 法人番号 | 3020001029521 |
| ホームページ | https://www.yokotoku.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-15489151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
