ハローワーク田辺の管轄
求人番号：30030-00997061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月2日（6日前）
- 応募期限：5月31日（あと84日）
リゾートマンションの管理
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・温泉温度管理・清掃 ・組合員が宿泊するゲストルーム等の管理業務 ・館内の修繕管理 ・フロント対応 ・植木剪定・草刈り（年に数回程度） ＊業務の変更範囲：管理組合の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル基本操作できれば可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１人
|
| 勤務地 |
〒646-0011 和歌山県田辺市新庄町北内ノ浦３１２８－１２ ４階の建物 |
| 最寄り駅 | 新庄駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
178,904円〜205,440円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額13,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒646-0011
和歌山県田辺市新庄町北内ノ浦３１２８－１２ ４階の建物 |
| 最寄り駅 | 新庄駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊週３日～４日の勤務も相談に応じます。（条件相違） ＊契約更新回数：上限なし（雇止め規定あり） ＊シニアの方歓迎！ ＊正社員登用後は賞与あり。 ＊応募希望の方は、先に「履歴書・紹介状」を事業所宛に郵送して ください。書類選考後、面接日時等を連絡します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 田辺公共職業安定所（ハローワーク田辺） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：村瀬 孝雄 |
| 会社所在地 | 〒646-0011 和歌山県田辺市新庄町北内ノ浦３１２８－１２ ４階の建物 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | リゾートマンションの管理 |
| 事業所番号 | 3003-101363-5 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は田辺公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「30030-00997061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
