の管轄
求人番号：07122-00226851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月5日（87日前）
- 応募期限：5月31日（あと28日）
大熊町の復興に向けた課題や今後の方向性を町と共有しながら、様 々な事業を通じて町民の帰還促進、交流人口・定住人口の増加を目 指し、復興・発展の担い手となる会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 移住定住促進業務全般です。 担当次長の指導の下に次の業務に従事していただきます。 大熊町移住定住支援センターの運営、また大熊町への移住定住を促 進するための企画立案と実行をご担当いただきます。 ・移住促進における具体的な企画の立案及び市場調査 ・関係人口創出につながるイベントの企画と運営 ・職業紹介事業における企画の立案及び市場調査 ・ステークホルダーとの協働による関係人口創出 ・大熊町移住定住支援センターの窓口業務、及びデータ検証 ・出張を伴う移住フェア等への参加及び大熊町のＰＲ ・ＷｅｂやＳＮＳを活用した大熊町及び大熊町への移住ＰＲ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
社会人経験が１年以上、営業、広報、事業企画いずれかの職務経験
事業責任者経験（事業戦略を策定し実行、成長）、移住関連産業（ 観光、不動産紹介等）に携わって仕事をした経験があれば尚可 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 報告書や資料作成のため、基本的なＰＣスキル（主にワード、エク セル、パワーポイント）が必要になります。 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒979-1308 福島県双葉郡大熊町大字下野上字清水３０７－１ |
| 最寄り駅 | 常磐線 大野駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
382,000円〜382,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額70,600円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒979-1308
福島県双葉郡大熊町大字下野上字清水３０７－１ |
| 最寄り駅 | 常磐線 大野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | １次面接はオンライン、２次面接は現地で実施。 ２次面接の交通費は弊社で負担します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊有給休暇は、採用時に２０日付与 ＊通勤手当（高速道路利用については、条件により支給あり） ＊住宅補助あり（持ち家対象外、賃貸の場合２８千円／月を上限と する。敷金、礼金は対象外） ＊ノートパソコン、スマートフォン貸与 ＊本募集は大熊町令和７年度当初予算の成立を前提としていますの で、今後の予算成立状況等によっては、募集する職の廃止等により 内定が取り消される場合があります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 相双公共職業安定所 富岡出張所 |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表理事：新保 隆志 |
| 会社所在地 | 〒979-1308 福島県双葉郡大熊町大字下野上字清水３０７－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成29年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | １．不動産利活用支援相談事業 ２．ふるさと絆づくり事業 ３． 広報・ＰＲ事業 ４．公共施設の管理・運営に関する業務 ５．移 住定住の促進・支援に関する業務 |
| メッセージ | ２０１１年の東日本大震災で全町避難を経験した福島県大熊町。 人口が 震災前１万人だった居住人口が、現在は１，３５０人となっている 大熊町。 ２０１９年に役場が新設され町民が戻りはじめ、２０２２年に町の 中心部の避難指示が解除され、２０２３年に義務教育学校が開校に なりました。２０２５レンジをしていただける方 をお待ちしております！ |
| 事業所番号 | 0712-005369-1 |
| 法人番号 | 5380005011933 |
| ホームページ | https://www.okuma-machizukuri.or.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相双公共職業安定所 富岡出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07122-00226851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
