ハローワーク高崎の管轄
求人番号：10020-08104851
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月21日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと67日）
榛名荘グループは、本院である榛名荘病院を中心に老人保健施設、 在宅施設を複数運営し、医療・介護・福祉の切れ目のないサービス を提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 老人保健施設の利用者の健康管理の他、介護職員・リハビリ職員等 と連携して利用者看護、介護業務を行っていただきます。 施設入居者数 １００名 一般棟５０名／認知棟５０名 通所リハビリテーション ４０名 〔その他〕 病院併設の老健施設となります。夜間においては、併設病院当直医 師が常勤でおり指示等がもらえます。 介護度平均は２．８程度のご利用者様の対応となります。 健康管理、処置、点滴対応、経管栄養対応（数名）等 夜勤回数や夜勤の有り無し等のご相談も可能です。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 記録はタブレットを使用しております。そのためスマホの操作がで きれば問題ないです。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒370-3347 群馬県高崎市中室田町２２５８－１ あけぼの苑 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
185,230円〜226,390円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
男性寮２０００円／月
女性寮４０００円／月 |
| 利用可能な託児所 | あり
高崎市中室田町に未満児対応保育所を持ち、職員は無料で利用可能
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
資格・職務により号俸級が決定される
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 〇全職員（男女、正規非正規問わず）利用可能な提携保育所があり 、保育料は会社負担により無料で利用できます。 〇女性特有健診である乳がん・子宮がん検診を実施しています。市 町村配布クーポンを利用した乳がん・子宮がん検診費用については 会社請求により負担します。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 年１回学会、研究発表については参加費、交通費等に ついては会社の負担により全額補助します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・年次有給休暇は入職時より規定により付与します。（法定を上回 る規定） ・年次有給休暇の取得方法は、半日取得のほか時間単位年次有給休 暇制度も導入済みです。 ※半日年休（４時間は常勤のみ） ※時間単位は１時間より取得可能（常勤・パート） 上記の休み以外にも慶弔休暇制度が設けられていますので有効に利 用していただけます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 施設内および敷地内は全面禁煙となります。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒370-3347
群馬県高崎市中室田町２２５８－１ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊介護職員処遇改善手当は最上位の加算を取得しており、月額支給 及び一時金支給にて特別介護手当を支給しております。 ＊夜勤の不可、回数制限等の相談可能。 ＊永年勤続表彰制度があり、５年目から５年単位で表彰され報奨金 が授与されます。 ＊職員の健康管理にも配慮が置かれ、特定疾患の検診が負担なしで 可能です。 ＊定期健診、ストレスチェックによる健康チェックと産業医による 支援体制も完備されております。 ＊インフルエンザワクチン接種も無料実施がされており、特定感染 症の罹患時には、特別有給休暇が付与しております。 ＊個人別にインターネットを通じての研修への受講が用意されてお り、スキルアップ構築できる体制になっております。 ＊有給休暇においては時間単位で取得ができます。 ＊年末年始の出勤時は、特別手当が支給されます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 高崎公共職業安定所（ハローワーク高崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 榛名荘病院 |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：笛木 敬介 |
| 会社所在地 | 〒370-3347 群馬県高崎市中室田町５９８９ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和13年 |
| 資本金 | 1億6,500万円 |
| 事業内容 | 医療部門：榛名荘病院、はるな脳外科、群馬脊椎脊髄病センター 介護部門：あけぼの苑、あけぼの苑高崎、総合ケアセンター榛名荘 （グループホーム・看護小規模多機能・訪問看護、介護他） |
| メッセージ | 介護職員処遇改善手当は最上位の加算を取得しており、月額支給及 び一時金支給にて特別介護手当を支給しております。 子育て環境にある看護師からシニア看護師と多くの看護師が活躍し ている施設です。 育児休暇や育児短時間勤務の制度を活用している職員も多くおりま す。男性も育児休暇を取得しております。 休日制度も充実しており、半日年休取得に加えて時間単位の年次有 給休暇制度も導入し、ワークライフバランスを念頭においた体制整 備をしています。 一般、認知棟など配属の希望や夜勤の有り無し等について、柔軟に 対応します。お気軽にご相談ください。 |
| 事業所番号 | 1002-260012-4 |
| 法人番号 | 9070005002480 |
| ホームページ | http://www.harunaso.or.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10020-08104851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
