ハローワーク伊万里の管轄
求人番号：41040-00775061
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：2月9日（6日前）
- 応募期限：4月30日（あと74日）
年配の方も元気に頑張っておられます。 アットホームで働きやすい職場です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◎農産物の加工作業及びピッキングに従事していただきます ＊加工作業 ・玉ねぎの皮むき ・苺のジャム加工 ・コンテナ洗浄 など ＊ピッキング ・玉ねぎの袋詰め ・玉ねぎのネット詰め など ※１５～２０キロ程度の重量物の持ち運びがあります。 ◆女性が多い職場です！ ※「業務変更範囲：変更なし」 ※ＷワークＯＫ！！ |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒848-0113 佐賀県伊万里市波多津町板木５８２ |
| 最寄り駅 | 板木バス停駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,030円〜1,030円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額3,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 15分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒848-0113
佐賀県伊万里市波多津町板木５８２ |
| 最寄り駅 | 板木バス停駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※休憩時間は１０時・１５時に各１５分、お昼に６０分 ※週２０時間以上の勤務となる場合は雇用保険加入有。 ※有給休暇は法定通り付与。 応募をご希望の方はハローワーク紹介状と履歴書をご持参下さい。 ☆事前に連絡をいただければ、職場見学可能です！ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伊万里公共職業安定所（ハローワーク伊万里） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表：大原 佑介 |
| 会社所在地 | 〒848-0113 佐賀県伊万里市波多津町板木５８２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成2年 |
| 事業内容 | 玉ねぎの加工（皮むき） いちごの検査及びジャム製造 |
| 事業所番号 | 4104-613461-9 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊万里公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「41040-00775061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
