の管轄
求人番号：01071-00853051
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月1日（2日前）
- 応募期限：11月30日（あと88日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 公共土木施設施工管理業務、道路維持除雪管理業務●土木施工管理技士２級以上又は技術士の方を募集します●土木施工管理技士２級取得者は１級の資格取得に意欲のある方を希望します（資格取得費用の一部を助成します）◆賃金は経験や能力等を考慮し決定します◆男女共に活躍できる仕事です◆主に余市町及び後志管内の工事現場での業務です◆ＩＳＯ９００１、１４００１認証取得企業です◆入社支援金あり 道内から余市町内移住：２０万円 道外から余市町内移住：３０万円変更範囲：変更なし 〈雇用開始日：令和７年５月１日以降〉 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可
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| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 北海道余市郡余市町黒川町１２９４番地６ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 月給 292,000円 ～ 508,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 113日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考日時 | その他 |
| 応募書類等 |
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| 特記事項 | ●現場での業務には社用車を貸与します。●賞与について：賞与は勤務成績等に応じて決定しています。（年２回＋決算賞与の実績を基本給換算の平均支給月数で記載しています。）●昇給について：賞与は年に一度、当社の新事業年度（５月）に、能力や勤務成績、業績等に応じて決定します。●有給休暇は入社時から当社規定に従い付与します。 入社時点で当社の新事業年度（５月）まで６ヶ月以上ある場合は１０日付与、６ヶ月未満の場合は１ヶ月につき１日付与します。●有給休暇は都合に合わせて積極的に取得していただいております。（１時間単位で取得できます）●奨学金返還支援の取組みあり。詳細は面接時にご説明致します。●令和７年度より会社指定休日として、 ＧＷ休日（４／２９、５／３～５／５）、 夏季休日（８／１３～８／１５）、 年末年始休日（１２／３０～１／３）としました。 年間休日数を増やし、就労環境の改善に努めています。●応募前の会社見学、現場見学を推奨しています。いつでも受け入れておりますので、お気軽にお問い合わせください。●無料駐車場あり。 〈求人・事業所ＰＲ情報あり〉 |
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| 管轄ハローワーク | 小樽公共職業安定所 余市分室 |
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会社情報
| 会社名 | 中村建設 株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒046-0003 北海道余市郡余市町黒川町１２９４番地６ |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | ＜総合建設業＞●主に公共土木施設の建設工事、道路維持管理・除排雪業務 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所 余市分室ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01071-00853051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
