ハローワーク加古川の管轄
求人番号：28060-02943551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月17日（47日前）
- 応募期限：5月31日（あと28日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 食事介助及びその周辺業務をサポートしていただきます。施設長 や共に働く介護職員と連携しながら、ご入居者の生活を支援して いきます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 兵庫県加古郡稲美町 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,145円〜1,205円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額45,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
いなみ虹保育園に利用可能かどうか要確認
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考後 連絡） |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊各種保険は所定労働時間により法定通り加入 ＊年次有給休暇は週所定労働日数等により法定通り付与。 ＊ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ ＊あなたの笑顔とやさしさで、お客様の心を満たしてあげてくださ い。仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してください ね。 ＊兵庫県健康づくりチャレンジ企業に登録 ＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 加古川公共職業安定所（ハローワーク加古川） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 高齢者福祉事業、特別養護老人ホーム、ディサービス、ホームヘル プサービス、ショートステイ、小規模多機能型介護事業、グループ ホーム、介護相談等 |
| メッセージ | 介護の仕事は接するお客様に対する真心が大切。 日の出医療福祉グループは人物重視の求人を行っています。 ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ あなたの笑顔とやさしさで、お客様の心を満たしてあげてください 。 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してくださいね。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は加古川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28060-02943551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
