ハローワーク旭川の管轄
求人番号：01030-12950951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月22日（10日前）
- 応募期限：12月31日（あと60日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◆グループホームにおける介護業務のお仕事です。 （入浴・食事・衣服の着脱・排泄介助等の生活支援、送迎業務） ＊入居者１８名、介護スタッフ２０名 ＊平均介護度３程度 当法人は『北海道働きやすい介護の職場認証』を取得しました♪ 私たちは職員一人ひとりがいきいきと働ける環境を整えています。 これからもより良い介護サービスの提供に努めてまいります。 安心して長く働ける環境をお探しの方、ぜひご応募ください！ 施設見学や働き方についてのご相談も承ります。 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
高齢者福祉施設の勤務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 文字入力程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 北海道旭川市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
188,000円〜196,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
就業規則第３６条によって定められている。
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡 |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊資格取得支援制度あり ＊施設見学も可能です。お気軽にお問合わせください。 ＊ケアマネ・計画作成希望の方歓迎 ・入社後は、教育担当者が介護の基本技術を丁寧に指導します。 毎月、評価・振り返り面談を実施。不安や課題を明確にし、 着実にスキルアップできる環境を整えています。 ・キャリアパス制度に基づき、成長段階に応じた研修を実施。 スキルアップをサポートする体系的な研修計画を用意。 ・スキルアップを応援するための資格取得支援制度も充実。 費用補助など、安心して学べる環境を整えています。 ・その他、子育てや介護との両立支援、ハラスメント対策、 ＩＣＴ化、地域や子供たちとの福祉交流、認知症カフェなど、 積極的に取り組んでおります。 ■最近転職されてきた方からは、「利用者様の笑顔が多く見られ、 穏やかに過ごしていただくことを一番に考えられている良い職場 ですね」と言っていただけております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 旭川公共職業安定所（ハローワーク旭川） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 認知症対応型共同生活介護（グループホーム） 小規模多機能型居 宅介護、通所介護 |
| メッセージ | 当法人は、北海道より「★働きやすい介護の職場認証★」を取得し ました♪ 私たちは職員一人ひとりがいきいきと働ける環境を整えています。 これからもより良い介護サービスの提供に努めてまいります。 安心して長く働ける環境をお探しの方、ぜひご応募ください！ 施設見学や働き方についてのご相談も承ります。 （働きやすさ情報） ・入社後は、教育担当者が介護の基本技術を丁寧に指導します。 各月毎に評価・振り返り面談を実施。不安や課題を明確にします 。 着実にスキルアップできる環境を整えています。 ・キャリアパス制度に基づき、成長段階に応じた研修を実施。 スキルアップをサポートする体系的な研修計画を用意。 ・スキルアップを応援するための資格取得支援制度も充実。 費用補助など、安心して学べる環境を整えています。 ・その他にも、子育てや介護との両立支援、ハラスメント対策、 ＩＣＴ化、地域や子供たちとの福祉交流、認知症カフェなど 積極的に取り組んでおります。 |
| 事業所の特記事項 | 定年制等、再雇用後の上限年齢なし。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は旭川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01030-12950951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
