ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-13056151
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：3月5日（65日前）
- 応募期限：5月31日（あと22日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 複合機開発業務 主に下回りのエンジン制御部分の設計、実装、テスト業務 ・スキル：Ｃ、Ｃ＋＋ 【変更範囲：当社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
Ｃ、Ｃ＋＋を用いたシステム開発経験
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
240,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 【ジャパニアスの教育】 ・ヒューマンスキル研修（導入・年次・選抜） ・リーダー研修 ・ｅ－ｌｅａｒｎｉｎｇ ・メンター制度 ほか （職種・雇用形態により該当しない研修もあります） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※ご志向、ご希望に応じてプロジェクトを決定します。 ※地元密着主義の為、地元の大手企業でのプロジェクトを前提とし ます 将来は取引先常駐勤務の可能性有り ※書類選考通過者のみ書類到着後７日以内通知 応募書類は事業所所在地へ送付してください。 入社後は当社独自のフォローアップ 事前の研修制度もありますのでご相談ください |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | ＡＩ・ＩｏＴ・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業 【般１４－３００００５】【１４－ユ－３００１４６】 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-13056151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
