ハローワーク久留米の管轄
求人番号：40050-17006351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月5日（3日前）
- 応募期限：2月28日（あと82日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 製造現場のＤＸと効率化を進める仕事で、自動化技術や設備データの活用などを通じて生産性向上に貢献します。実務を通して新しい技術を身につけ、スキルを磨くことができます。・ＰＬＣ（シーケンサ）を用いた制御設計、プログラム作成・制御盤・情報盤等の電気回路設計、配線設計・ＩｏＴデバイス、センサー等を活用した設備データの取得・現場での動作確認、工事立会、試運転、トラブルシューティング・顧客との打ち合わせを通じた要件定義、提案、仕様書作成 など他部署や協力企業（工事業者・メーカー等）との連携あり。（変更範囲：会社の定める業務） |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
・ＰＬＣ（三菱など）での制御プログラム作成経験・電気ＣＡＤ（ＡｕｔｏＣＡＤ等）での電気回路や配線設計経験・現場での動作確認、試運転、トラブルシューティング経験
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| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
福岡県久留米市
西鉄バス 百年公園駅より徒歩３分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
185,000円〜441,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策のため業務中は社内外を問わず禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡の上、応募書類をメールにて送付ください＊面接時に基礎能力検査を実施させていただきます |
| 特記事項 | 事業拡大のためのリブランディングに伴い、組織強化のための増員募集を行っています。＊要件定義から設計・製作・導入まで一連の流れに携われるため、 エンジニアとしての成長幅が大きい環境です。＊プロジェクトにより、顧客工場の非稼働日（土日祝）に現地対応 が必要な業務（工事立会、試運転など）が発生します。＊最新アプリやＡＩツールを積極的に導入し、業務効率化と生産性 向上を推進しています。＊他部署や社外の方（お客様、協力会社やメーカーなど）と関わる 機会が多いため、情報共有や調整を行うためのコミュニケーショ ン能力が求められます。＊賞与は会社業績および本人業績による。【福利厚生・働きやすさ】・フリーカフェ制度（コーヒー・お茶など）・有給休暇取得の推奨・スキルアップや資格取得へのサポート・企業型確定拠出年金制度（選択給＋会社上乗せ拠出） など |
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| 管轄ハローワーク | 久留米公共職業安定所（ハローワーク久留米） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 創業以来ＦＡ分野で培ってきたＩｏＴ・自動化技術を基盤に、製造現場のＤＸ推進を支援。大手メーカーとの継続取引を中心に、確かな実績と最新技術で業界の変革と成長に貢献しています。 |
| 事業所の特記事項 | ＊パート従業員なしの為、パートの就業規則は作成していません |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-17006351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
