ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-55935851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月9日（54日前）
- 応募期限：12月31日（あと29日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 信販事業者向けクレジットシステム日次処理等の運用・保守を 担当いただきます。 ※客先常駐なし。 【具体的な業務内容】 〇ジョブ運用の監視、問い合わせや障害時の調査・リカバリ対応 〇ＮＥＣ製ＪｏｂＣｅｎｔｅｒや伝送ソフトを用いた運用、 テスト時検証環境で日次処理の実行 〇運用改善案の計画立案及び実施 【使用スキル・ツール例】 〇Ｌｉｎｕｘ、ＮＥＣ製ＪｏｂＣｅｎｔｅｒ、ＨＵＬＦＴ、ＦＴＰ 変更の範囲：変更なし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
・サーバー構築知識、ネットワーク知識、セキュリティ知識
・パッチファイル、ジョブ管理の認識 ・募集職種での業務経験１年以上 |
| 必要な免許・資格 |
ＩＴパスポート
必須 または同等知識の保有でも可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区
在宅勤務制度は完備（ただし、原則出社の方針で、育児介護等の理
由により在宅可能） |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
247,000円〜289,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
フレックスタイム制
7時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（企業年金基金） |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種社会保険完備、退職金、企業年金、企業年金基金、社内貸付金 制度、財形貯蓄、楽天イーグルス／ベガルタ仙台年間シート |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修、階層別研修、職種別研修、各種技術 教育研修、通信教育、ｅ－ラーニング、資格取得に 向けた社内研修制度（就業時間内）あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 加熱式たばこ専用喫煙室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 一次は面接は場合によってリモート可能。最終面接は本社（仙台） にて実施（県外参加者は交通費実費支給） |
| 特記事項 | 応募資格に該当しているか確認したい方は、一度お問合せください ＜選考フロー＞ 書類選考→ＷＥＢ適性検査→一次面接→二次面接→内定 〇有給休暇：入社時付与あり（入社月により日数変動） ※半日・１時間単位での取得可能、入社半年経過時点１０日確約 翌年繰り越しあり（最大４０日） 平均取得日数：１５日 〇研修制度：新入社員研修、階層別研修、職種別研修、通信教育、 各種技術教育研修、ｅ－ラーニング 資格取得に向けた社内研修制度あり 〇休日休暇：フリー休暇、年末年始、ファミリーフレンドリー休暇 誕生日休暇、慶弔、リフレッシュ休暇、傷病介護特別休暇、 結婚休暇、生理休暇 〇出産・育児にかかわる制度：産前産後休暇、配偶者出産休暇、 育児休業、子の看護休暇あり、時短勤務選択可能 ※子の看護休暇、育児短時間勤務などの制度は、 子が小学校卒業まで使用可能、男性社員の育児休業取得実績あり |
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| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 総合情報サービス（システムインテグレーション・システム開発保 守・クラウドサービス・データセンターサービス） |
| メッセージ | 以下のご経験やスキルをお持ちの方は、なお歓迎いたします！ 〇Ｌｉｎｕｘ、ＮＥＣ製ＪｏｂＣｅｎｔｅｒ、 ＨＵＬＦＴ、ＦＴＰの知識 〇情報セキュリティマネジメント、またはその上位資格保有 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-55935851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
