ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-26461061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：2月17日（11日前）
- 応募期限：4月30日（あと61日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ネットワーク・サーバ・ストレージの設計・構築から運用・保守ま でをあなたのスキルや希望に合わせてお任せします。 ■案件例 【プライベートクラウド基盤設計・構築】サーバ、ストレージ、ネ ットワーク環境の設計および構築、機器の選定、導入、構築、運用 まで幅広く対応 【クラウドリフト設計・構築】オンプレミスで稼働していたアプリ ケーションをＡＷＳ環境等へクラウドリフト／シフトを実施 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
ＩＴエンジニアの実務経験（担当工程不問）
インフラエンジニア経験のある方優遇 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
220,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ＜福利厚生＞ ・住宅手当（賃貸契約者を対象） 配偶者ありの場合（４０歳まで）：家賃の５０％（上限月６万円 ） 配偶者なしの場合（３４歳まで）：家賃の５０％（上限月３万円 ） ・家族手当：扶養家族一人あたり月１万円 ・各種健康診断、インフルエンザ予防接種受診費用負担 ・資格取得、書籍購入費用負担制度 ・社内服装自由（プロジェクト先規程に従う） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 階層別研修、コンプライアンス研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | １次面接はｗｅｂ、最終面接は福岡オフィスで対面で実施します。 |
| 特記事項 | ＜応募方法＞ 応募書類をメールでお送りください。 質問がない方は事前連絡なしで応募可能です。 オンライン自主応募の方は紹介状不要です。 ＜福利厚生＞ ○各種健康診断・インフルエンザ予防接種受診費用負担 ○資格取得費用負担・書籍購入費用負担 ○奨学金返還支援制度 ○オフィス内フリードリンク（水・お茶・コーヒーなど） ○社内服装自由（プロジェクト先勤務の場合は規程に準ずる） ○関東ＩＴソフトウェア健康保険組合加入 〇確定拠出型年金導入予定（２０２６年４月） ★ホワイト企業認定取得 ホワイト企業アワード 学生審査部門受賞 ★健康優良企業「銀の認定」を取得しました。 健康企業へ向けて取り組みを実施中！ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | ＩＴコンサルティング・ＩＴプラットフォーム開発 ソフトウェア／サービス開発・システム運用保守サービス ＡＩプラットフォーム開発 |
| メッセージ | ★エンジニアの”挑戦したい”を叶えます ２０１９年に設立以来、毎年売上対前年比１５０％と着実に成長し ており、 大手企業から直接依頼が寄せられています。 中でもＡＩやクラウド案件、最先端技術に関わる案件が多数。 国内大手Ｓｌｅｒ出身の代表の人脈と確かな技術力で、 国内有数の大手企業と太いパイプを築いています。 ◎受託９割で自社内での作業が中心 ◎チーム作業による手厚いサポート体制 ◎社員のやりたいことを叶え、スキルアップを手助け ◎大手企業並みの福利厚生制度で働きやすい環境 スキルアップを叶え、個人としても前向きに働ける環境で、一緒に 活躍しませんか？ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-26461061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
