ハローワーク小山の管轄
求人番号：09090-08053551
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：10月21日（3日前）
- 応募期限：12月31日（あと68日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員（更新時に社員登用あり）） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 太陽光・蓄電池など再生可能エネルギー用地および不動産の仕入営 業を担当します。土地所有者や仲介会社との交渉、現地調査、事業 適地の選定、条件折衝、契約締結までの一連を行います。知識より も行動力と信頼関係を築く力を重視しており、営業経験者はもちろ ん、業界未経験の方も活躍できます。入社後は先輩社員が同行指導 し、案件の進め方を丁寧にレクチャーします。成果が報酬にしっか り反映される評価制度を採用しており、努力次第で早期昇給・昇格 が可能です。地域と共に成長できる方を歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
営業経験者歓迎。不動産・再エネ・金融業界の経験あれば尚可。未
経験でも積極的に学ぶ姿勢を重視します。 |
| 必要な免許・資格 |
宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、メール操作など基本的なｐｃスキルがあれば可 。社内管理表や報告書の作成が中心です。 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１４日間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 勤務地 | 栃木県下野市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
230,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 一定額
月額3,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
就業規則、賃金規定に記載
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社員が安心して長く働ける環境づくりを重視しています。社会保険 （雇用・労災・健康・厚生）完備のほか、通勤手当、役職手当、資 格手当、事務職成果を支給。退職金制度（勤続３年以上）、育児・ 介護休業制度も整備しています。オフィスは明るく整理された環境 で、休憩スペースやフリードリンクを設置。業務用ｐｃは一人一台 貸与され、効率的に働ける体制を整えています。業務に必要な資格 取得やセミナー受講は会社が費用補助を行い、スキルアップを支援 します。小規模ならではの風通しの良い職場で、上司や同僚と相談 しながら柔軟に働ける雰囲気です。勤務時間の調整や家庭事情への 配慮も行い、働きやすい企業風土を大切にしています。 |
| 研修制度の内容 | 入社後は業務の流れを丁寧に説明し、ｏｊｔ形式で先 輩社員が実務を指導します。不動産・再エネに関する 基礎研修や契約書作成の実務教育もあり、未経験者で も安心して成長できます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 家庭や子育てとの両立を支援するため、柔軟な勤務体制を導入して います。お子様の学校行事や体調不良による急なお休みにも配慮し 、可能な範囲で勤務変更や在宅対応を行います。育児休業・介護休 業の取得実績があり、復職後も短時間勤務制度を活用できます。家 庭の状況に応じて、週４日勤務や時差出勤にも柔軟に対応。全社員 が協力し、互いの業務をサポートし合う風土が根付いています。家 庭と仕事の両立に前向きな会社として、ライフステージが変わって も安心して働き続けられる環境づくりを進めています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後に面接を実施します。面接時に事業内容や働き方につい て丁寧にご説明します。 |
| 特記事項 | 業界未経験者も歓迎します。知識よりも素直さと行動力を重視して います。営業職は成果が出やすい環境です。先輩社員が同行し、現 地調査・交渉の進め方を丁寧にサポートします。成果が正当に評価 される歩合・賞与制度を導入しており、努力が収入に直結します。 挑戦意欲と柔軟な発想を持ち、状況に応じて改善提案ができる方を 歓迎します。報連相を大切にし、社内外の関係者と誠実に対応でき る方に最適な職場です。２０代～５０代まで幅広く在籍し、年代を 問わず活躍できる環境。仕事を通じて地域や社会に貢献したい方、 成長を実感しながら長く働きたい方をお待ちしています。双方の相 性を見る期間として１４日の試用期間と３ヶ月の有期期間を設けて います。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 小山公共職業安定所（ハローワーク小山） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 再生可能エネルギー用地の分譲事業及び不動産の売買・開発を展開 。地域の資源を活かし、持続可能なまちづくりに貢献しています。 |
| メッセージ | 不動産開発と再生可能エネルギー用地の分譲を通じて、地域の未来 づくりに貢献する企業です。社員５名の少数精鋭体制で、２０代か ら５０代までの男女が活躍しています。営業職は、成果が正当に評 価される給与体系で、努力次第で収入アップを実感できる環境です 。経験よりも人柄と成長意欲を重視しており、未経験からスタート した社員も多数。先輩が同行し、現場で学びながらスキルを磨けま す。風通しが良く、互いに助け合う社風で、分からないことはその 場で相談できる安心の雰囲気。地域社会に根ざした事業を展開しな がら、再エネを通じて次世代のエネルギー基盤を支えるやりがいの ある仕事です。新しい挑戦を楽しみ、行動力を発揮できる方を歓迎 します。土曜・日曜休みの完全週休２日制かつ年間休日１２５日、 残業はほとんどなしの職場でプライベートが充実する働き方ができ ます。 |
| 事業所の特記事項 | 少人数で風通しの良い職場。社員の意見を尊重し、成 長を支援する環境です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09090-08053551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
