ハローワーク古河の管轄
求人番号：08050-02103351
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：4月17日（16日前）
- 応募期限：6月30日（あと58日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 会社を支える管理者として職場をお任せします。 ～業務の一例～ ・営業…既存顧客の売り上げ拡大や新規開拓 ・倉庫事業…在庫、入出庫管理 ・輸送事業…車両手配（運行管理） ・梱包事業…要因管理、現場スタッフのマネジメント 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 茨城県古河市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
225,262円〜225,262円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 114日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
当社賃金規定にて定める
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 従業員持株制度 財形貯蓄制度 グループ保険制度 資格取得祝い金制度 職種変更制度 自己申告制度 従業員車両購入資金貸付制度 レクリエーション活動補助金制度 誕生日休暇 健康診断補助金 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | フォークリフト初任研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 産前産後の休業制度 育児休業制度 時短勤務制度 子の看護休暇 育児のための所定外労働の免除 育児のための所定外労働の制限 介護休暇 介護休業制度 介護のための所定外労働の免除・制限 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験：適性検査 |
| 特記事項 | ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆ ＊通勤手当は会社規定による 無料駐車場あり ■お問い合わせは常時可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 古河公共職業安定所（ハローワーク古河） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送業 |
この求人に似ている求人
施工管理/事務/PC・データ入力 知識·経験0からSTART 月給35万円~/年間休120日/事務系総合職
株式会社夢真 - 茨城県 古河市
|
|
建築施工管理/月収60万円も可/土日祝休み/残業代全額支給/ブランクOK/学歴不問
株式会社暉技術 - 茨城県 古河市
|
|
空調衛生設備施工管理/食品工場新築工事/大手ゼネコン勤務/学歴も資格も不問でスキルアップも目指せます
株式会社コプロコンストラクション - 茨城県 古河市
|
|
施工管理
株式会社オークヴィルホームズ - 茨城県 古河市
|
|
屋内線工事の施工管理/茨城県 古河市
株式会社関電工 - 茨城県 古河市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は古河公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08050-02103351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
